- 34 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
Nabízíme místo výstupního kontrolora – pracovník kontroluje dle plánu svařované rámy rehabilitačních kočárků.
Požadujeme: vyučen(a) SOU, SŠ, aktivní přístup, praxe výhodou, jednosměnný provoz. Nezaučené zaučíme. Nástup možný ihned.
Nabízíme: Praci v mezinárodním týmu, zázemí stabilní společnosti s více jak 25 letou tradicí, odpovídající platové podmínky, benefity, možnost profesního růstu.
Zvyšování mezd každý rok, stravenky/závodní stravování, příspěvek na penzijní připojištění, firemní akce, zdravotní volno/sick days, sleva na firemní výrobky/služby, práce na ranní směnu. Práce v příjemném kolektivu.
Kontakt: životopisy zasílejte e-mailem

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.