- 32 000 – 64 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek

Platová třída: 9 (po zapracování osobní příplatek)
zástup za rodičovskou dovolenou do cca 2/2024
Náplň práce: Příprava podkladů pro jednání rady a zastupitelstva města vztahujících se k hospodaření s majetkem města. Vedení evidence majetku města a účtování o majetku. Příprava podkladů pro uzavírání smluv vztahujících se k majetku města.
Obor školního vzdělání: ekonomika, administrativa, geodézie a katastr nemovitostí výhodou.
Znalosti oboru: evidence majetku, účtování o majetku, zákon o obcích, občanský zákoník (nakládání s majetkem), orientace v oblasti státní správy a územních samosprávných celků,
praxe na obdobné pozici výhodou.
Další znalosti, dovednosti a předpoklady: Word, Excel, znalost práce s IS GINIS výhodou, výkonnost, pracovitost, dobré komunikační schopnosti vč. písemného projevu, spolehlivost, zodpovědnost a samostatnost, proklientský přístup, řidičský průkaz skupiny B – aktivní řidič.
Přihlášku do výběrového řízení mohou uchazeči zaslat do 14.04.2022, podrobné informace o přihlášce na www.mesto-trebon.cz, sekce Volná místa.
Nabízíme zázemí stabilního zaměstnavatele, zajímavou a pestrou náplň práce, pěkné pracovní prostředí, stravenky, 5 týdnů dovolené, 3 dny placeného prorodinného volna, možnost bezúročných půjček, příspěvek na penzijní připojištění.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.