- 30 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte praxi v oblasti podvojného účetnictví? Nebo jste čerstvým absolventem/absolventkou ekonomické školy a hledáte své první uplatnění? Rádi byste získali potřebnou praxi a pronikli do světa účetnictví?
Aktuálně obsazujeme pozici juniorní účetní - stačí základní povědomí o účetní problematice, ochota učit se novým věcem a chuť do práce - vše ostatní Vás v našem přátelském a neformálním kolektivu naučíme!
Vaší náplní práce bude:
- vystavování faktur
- kontrola příchozích faktur a jiných dokladů
- účtování bankovních výpisů, pokladny faktur a dalších účetních případů
- příprava podkladů k DPH
- zpracování podkladů k ročním uzávěrkám
- SŠ/VŠ ekonomické vzdělání
- základní orientace v podvojném účetnictví
- práce na PC (Office - Excel)
- spolehlivost a pracovitost
- ochota učit se, loajálnost
- skvělou příležitost získat praxi v účetnictví
- stabilní zaměstnání v moderních kancelářích
- práci v rodinné atmosféře
- flexibilní pracovní dobu
- příspěvky na stravování
- firemní akce a další benefity...
Místo výkonu práce: Kostelec nad Orlicí
Zaujala Vás nabídka? Těším se na Váš životopis!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.