CONDUCO a.s.- mateřská společnost investiční a developerské skupiny- hledá z důvodu posílení účetního oddělení vhodné kandidáty na pozici Junior účetní.
Rozumíte si s čísly? Pracujete systematicky a pečlivě? Pak je tato příležitost určena právě pro Vás!
Co u nás budete dělat? Vaší běžnou agendou bude spolupráce se samostatnými účetními a zpracování zadané agendy: kontrola, pořizování a účtování účetních dokladů; vystavování faktur; zpracování inventur vybraných účtů; evidence majetku (zařazení, vyřazení, odpisy); příprava podkladů k ročním fyzickým inventurám, zpracování výstupů z fyzických inventur; spolupráce na přípravě podkladů pro roční závěrky a audit společností; zajištění oběhu účetních dokladů, spolupráce při implementaci nového systému na oběh účetních dokladů.
Po zapracování a seznámení s účetní agendou společností naší skupiny Vám přidělíme několik (2 – 5) menších s.r.o., na kterých si ověříte získané zkušenosti a dovednosti.
Jaké jsou předpoklady pro zvládnutí této pozice: SŠ/VŠ vzdělání ekonomického směru, min. 1 rok praxe na obdobné pozici; komplexní znalost účetnictví a souvisejících předpisů; znalost MS Office (Excel, Word); aktivní přístup k práci, ochota učit se nové věci, spolehlivost, pečlivost a zodpovědnost.
Zaměstnanecké výhody: pružný začátek a konec pracovní doby; pracoviště v centru ČB; přátelský kolektiv; práci v úspěšné firmě, která dlouhodobě roste a rozvíjí se; 5 týdnů dovolené; příspěvek na stravování, zaměstnaneckou kartu k využití volnočasových aktivit.
Nástup: dle dohody.
V případě zájmu kontaktujte zaměstnavatele e-mailem či telefonicky.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!