- 23 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Zajímá Tě účetnictví? Do našeho finančního oddělení hledáme šikovnou posilu na pozici Junior Účetní. Je to ideální příležitost pro středoškoláka či vysokoškoláka s ekonomickým zaměřením, který se chce znalosti získané ve škole uvést v praxi! Při úspěšném plnění zadaných úkolů, je kariérní růst samozřejmostí. Protože jde o juniorní pozici, rádi Vás zaučíme vše potřebné. Jsme přátelský mladý kolektiv v instalační společnosti Montáže Brož. Firma se dynamicky rozvíjí, proto mezi námi rádi přivítáme novou posilu!
• Účtování došlých a vydaných faktur
• Účtování ostatních přidělených agend v systému podvojného účetnictví
• Spolupráce na měsíční a roční účetní závěrce
• Zpracování výkazů a statistik
•orientaci v systému podvojného účetnictví
• SŠ/VŠ ekonomického směru
• uživatelskou znalost MS Office
• pečlivost, přesnost
• stabilní a perspektivní pracovní uplatnění v prosperující české společnosti
• motivující finanční ohodnocení
• možnost karierního růstu
• týmovou i samostatnou práci v přátelském kolektivu
• příjemné pracovní prostředí
• intenzivní zaškolení

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.