Technik uvádění do provozu (služební cesty do zahraničí)

Plzeň
40.000 – 55.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Mírně pokročilý B1)

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Jste absolvent elektrotechnického oboru nebo zkušený technik, kterého by zajímalo oživování systémů v zahraničí?

Pro společnost sídlící v Plzni hledám techniky, kteří rádi cestují a nevadilo by jim strávit 50 % pracovní doby na služebních cestách.

Popis pozice:

  • Krátkodobé výjezdy do zahraničí - oživování systémů - nahrávání programů, popřípadě odstraňování malých chyb 
  • Komunikace s kolegy na stavbě (Německo, Polsko, Francie, Slovensko nebo Itálie) 
  • Programování v TiaPortalu, provádění 3D simulací 
  • Práce v týmu 3-4 lidí 

Profil kandidáta:

  • Elektrotechnické vzdělání  
  • Ochota cestovat (cca 50 % pracovní doby v zahraničí - výjezdy přibližně 2 měsíce, poté 3 měsíce v Plzni) 
  • Zkušenost s oživováním systémů výhodou 
  • Zkušenost s programováním v TiaPortalu výhodou - vše vás naučíme 

Nabízíme:

  • Menší tým, který vás bude plně podporovat 
  • Možnost práce na HO až 2 dny v týdnu 
  • Pravidelné navyšování mzdy 
  • 13. mzda 
  • Jazykové kurzy na pracovišti 
  • 5 týdnů dovolené 
  • Stravenky 
  • Flexibilní pracovní doba 

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na stravování

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ČEZ, a. s. | ČEZ, a. s. | Bolevec, Plzeň Bolevec, Plzeň
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 1. dubna
Easy Homes Solutions s.r.o. | Easy Homes Solutions s.r.o. | Plzeň Plzeň
  • 45 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 30. března
Schäfer - Menk s.r.o. | Schäfer - Menk s.r.o. | Plzeň Plzeň
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 30. března
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Plzeň Plzeň
  • 40 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. března
MOREAU AGRI, spol. s r.o. | MOREAU AGRI, spol. s r.o. | Huštěnovice Huštěnovice
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 30. května
MOREAU AGRI, spol. s r.o. | MOREAU AGRI, spol. s r.o. | Huštěnovice Huštěnovice
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 30. května
Dominika Säcklová | Dominika Säcklová | Smíchov, Praha Smíchov, Praha
  • 60 000 – 120 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek,… Plný úvazek, Zkrácený úvazek, Trainee program
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 30. května
PIAS Suchdol, a.s. | PIAS Suchdol, a.s. | Suchdol, Kutná Hora Suchdol, Kutná Hora
  • do 36 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Základní škola a Mateřská škola Havlíčkův Brod, Konečná 1884 | Základní škola a Mateřská… | Havlíčkův Brod Havlíčkův Brod
  • 22 500 – 31 100 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Futaba Czech, s.r.o. | Futaba Czech, s.r.o. | Havlíčkův Brod Havlíčkův Brod
  • do 25 900 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 2. května
Základní škola a Mateřská škola Havlíčkův Brod, Konečná 1884 | Základní škola a Mateřská… | Havlíčkův Brod Havlíčkův Brod
  • do 24 910 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Thi Trang Pham | Thi Trang Pham | Ovčáry, Kolín Ovčáry, Kolín
  • 20 800 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 2. května
Balticflora Company s.r.o. | Balticflora Company s.r.o. | Teplice Teplice
  • do 21 300 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 2. května

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

zkušenost