Exkluzivní příležitost pro ty, kterým pojmy jako SOURCING, SOCIAL MEDIA, RECRUITMENT nejsou cizí!

• Máš zkušenost z personální agentury nebo interního HR v rámci sourcingu, headhuntingu a měl/a jsi možnost vést tým lidí?
• Chceš předávat své zkušenosti a rozvíjet potencionál svých kolegů, naplňovat své vize v oblasti náboru, přímého vyhledávání a zaměstnavatelské značky ?
• Sociální sítě znáš od A do Z a rád buduješ vztahy se všemi, kteří se na těchto sítích pohybují ?
• Rád tvoříš, hrneš a realizuješ své nápady a jsi rád/a, pokud můžeš být součástí společnosti, která ti dá prostor pro vlastní kreativitu?

Pokud odpověď na následující otázky zní – – ANO, TO UMÍM A DOKÁŽU – hledáme právě Tebe!

POŽADAVKY:
Co musíš umět, abys byl/a úspěný/á u výběrového řízení ?

• mít hlavu plnou nápadů, chuť tyto nápady realizovat a nebát se je prosazovat,
• nemáš problém s vedením lidí, prací v týmu a kolektivu, který tě žene vpřed
• umíš přijmout zodpovědnost za svěřené projekty
• máš relevantní zkušenost v některých z následujících oborů: SOURCING, TALENT ACQUISITION, RECRUITMENT, INTERNÍ HR, EMPLOYER BRANDING
• domluvíš se plynule anglicky minimálně na úrovni B2+; s C1čkou ti to půjde určitě lépe!
• myslet koncepčně a analyticky, neztratit se ve velkém množštví informací a občas být nad věcí

BENEFITY:

• jazykové vzdělávání
• flexibilní pracovní doba
• možnost home office
• 2 Sick Days + 4 Free Days
• stravenky
• Flexipassy ( uplatníš na relax, kino, wellness, sport)
• Multisportkarta (přístup do všech sportovišť for free!)
• příspěvek na penzijní nebo životní pojištění
• lokalita – pracovat přímo v centru Prahy ? Žádný problém
• notebook + služební telefon k soukromým účelům
• občerstvení na pracovišti – pitný režim, výborná káva