Experienced Recruiter with English for 6 months

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Máte zkušenosti z oblasti náboru, kde se chcete dále realizovat? Jste zapálení do HR? Právě Vás hledáme!
Pro našeho významného klienta hledáme vhodné kandidáty/tky na pozici EXPERIENCED RECRUITER.

Vašimi hlavními ukoly budou především:

  • selekce životopisů
  • přímé vyhledávání a oslovování kandidátů
  • nábor kolegů do společnosti
  • podpora náborového týmu
  • správa náborového systému
  • příprava reportů a analýz v oblasti náboru
  • další související úkoly

Nástup:ASAP
Spolupráce na 6 měsíců

POŽADAVKY:

  • vzdělání v oblasti HR výhodou
  • výborná znalost českého a anglického jazyka (další evropský jazyk výhodou)
  • praxe v interním Recruitmentu alespoň 4 roky podmínkou
  • komunikativní, dynamická a proaktivní osobnost
  • zápal pro HR
  • pečlivost, loajalita, flexibilita
  • týmový hráč

BENEFITY:

  • práce v mezinárodní významné společnosti
  • denní komunikace v anglickém jazyce
  • získání nových zkušeností

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

RAMBROK, s.r.o. | RAMBROK, s.r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 40 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
ZETKA - MB s.r.o. | ZETKA - MB s.r.o. | Nymburk Nymburk
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. září
ZETKA - MB s.r.o. | ZETKA - MB s.r.o. | Benátky nad Jizerou Benátky nad Jizerou
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. září
ZETKA - MB s.r.o. | ZETKA - MB s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. září
ZETKA - MB s.r.o. | ZETKA - MB s.r.o. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. září
ZETKA - MB s.r.o. | ZETKA - MB s.r.o. | Česká Lípa Česká Lípa
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. září
Gi Group Czech Republic, s.r.o. | Gi Group Czech Republic, s.r… | Mikulov, Břeclav Mikulov, Břeclav
  • 15 000 – 17 999 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. září

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

zkušenost