HR Business Partner (m/ž) (A13069)

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost HOFMANN WIZARD s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

HOFMANN WIZARD s.r.o.

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.

Popis

Hledáme zkušeného HR Business Partnera, který dokáže strategicky podporovat business, zvládá vysoké tempo a nebojí se výzev. Budete součástí globální značky, kde hraje klíčovou roli výkonnost, inovace a efektivní komunikace napříč všemi úrovněmi organizace.


  • Partnerská role pro vedení společnosti a manažery v oblasti HR
  • Aktivní účast na řízení změn a podpora transformačních projektů
  • Nastavování a optimalizace procesů v rámci HR agendy
  • Intenzivní komunikace napříč organizační strukturou – lokálně i globálně
  • Podpora kultury výkonu, inovací a neustálého zlepšování

Požadujeme

  • Praxe v roli HR Business Partnera – ideálně v mezinárodním prostředí
  • Schopnost samostatně rozhodovat, prosadit se a hledat efektivní řešení
  • Tah na branku, vytrvalost a orientace na výsledek
  • Skvělé komunikační dovednosti a schopnost ovlivňovat stakeholdery
  • Angličtina na pokročilé úrovni – denní využití

Nabízíme

  • Zázemí a know-how mezinárodní skupiny
  • Příležitost pro rozvoj a kariérní růst
  • 5 týdnů dovolené
  • Příspěvek na penzijní připojištění – dle délky zaměstnání ve firmě
  • Dopravné 4 Kč/km při cestě do práce
  • Příspěvek na brýle nebo kontaktní čočky
  • Příspěvek na stravování – stravenky v hodnotě 140 Kč (částečně hrazené zaměstnavatelem)
  • Pružná pracovní doba – 37,5 hod. týdně
  • Roční bonusy dle výkonnosti
  • Příspěvek na rekreaci pro děti – 2 500 Kč na jedno dítě/rok
  • Příspěvek na volnočasové aktivity – 4 000 Kč/rok

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

VKUS-BUSTAN s.r.o. | VKUS-BUSTAN s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 27. února
People Place & Partners a.s. | People Place & Partners a.s. | Praha Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. srpna
PROFI CREDIT Czech, a.s. | PROFI CREDIT Czech, a.s. | Brno-město Brno-město
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 11. února
HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 11. října
DS Smith Packaging Czech Republic s.r.o. | DS Smith Packaging Czech… | Děčín Děčín
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 29. června
Schaeffler Production CZ s.r.o. | Schaeffler Production CZ s.r… | Předměstí, Svitavy Předměstí, Svitavy
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. října
SMART Career s.r.o. | SMART Career s.r.o. | Praha Praha
  • 30 000 – 39 999 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 7. prosince
NSE Solutions, s.r.o. | NSE Solutions, s.r.o. | Pelhřimov Pelhřimov
  • od 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 7. března
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Velká Bíteš Velká Bíteš
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 11. března
SMART Career s.r.o. | SMART Career s.r.o. | Praha Praha
  • 40 000 – 49 999 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 7. července
FERATT fashion s.r.o. | FERATT fashion s.r.o. | Staré Město, Praha Staré Město, Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 1. října
G & P Quality Management s.r.o. | G & P Quality Management s.r… | Hrádek nad Nisou Hrádek nad Nisou
  • 24 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 1. října
G & P Quality Management s.r.o. | G & P Quality Management s.r… | Liberec Liberec
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 1. října
Jednota, spotřební družstvo v Mikulově | Jednota, spotřební družstvo v… | Charvátská Nová Ves, Břeclav Charvátská Nová Ves, Břeclav
  • 26 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 10. září
Jednota, spotřební družstvo v Mikulově | Jednota, spotřební družstvo v… | Líšeň, Brno Líšeň, Brno
  • 26 000 – 31 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 17. září
Jednota, spotřební družstvo v Mikulově | Jednota, spotřební družstvo v… | Líšeň, Brno Líšeň, Brno
  • 26 000 – 31 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 10. září
České sběrné suroviny a.s. | České sběrné suroviny a.s. | Kralupy nad Vltavou Kralupy nad Vltavou
  • do 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 3. září

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naše biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.