Specialista BOZP & PO | Stavebnictví

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Do prosperující společnosti působící v oboru stavebnictví, hledám kandidáta na pozici Specialista BOZP a PO. V případě, že se orientujete v zásadách BOZP a PO, neváhejte zaslat váš životopis. Na této klíčové roli vás čeká nadstandardní mzdové ohodnocení a řada zajímavých benefitů.

Pozice je vhodná jak pro absolventy fakulty bezpečnostního inženýrství, tak pro zkušené kandidáty, kteří již disponují OZO zkouškami.

Popis pozice:

Na této pracovní pozici budeš zodpovědný za agendu a dodržování BOZP a PO na projektech a pracovištích

Budeš zpracovávat dokumentaci dle platné legislativy a tvořit interní předpisy

Čeká tě školení zaměstnanců v této oblasti

Budeš jednat s pojišťovnami (například při vyšetřování pracovních úrazů) a také s orgány státní správy (KHS, HZS, OIP)

Čeká tě spolupráce a konzultace s týmy na pracovištích a také účast na auditech.

Budete cestovat na projekty - směr Praha.

Profil kandidáta:

Očekáváme středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání v technickém oboru - nejlépe na fakultě bezpečnostního inženýrství.

Řidičský průkaz sk. B a ochotu cestovat po projektech v rámci ČR.

Zkušenost s přípravou školení či znalost problematiky BOZP a PO v oblasti stavebnictví výhodou.

V případě, že disponujete OZO k zajišťování úkolů v prevenci rizik v BOZP, dle z. 309/2006 Sb., OZO v PO dle z. 133/1985 Sb. neváhejte zaslat váš životopis.

Nabízíme:

Můžete se těšit na nadstandardní mzdové ohodnocení a velmi zajímavý systém benefitů, mezi které patří:

  • Dovolená navíc
  • Sick day
  • Odměny ke mzdě 
  • Odborné profesní či jazykové školení 
  • Příspěvky na penzijní a životní pojištění
  • Příspěvek na zdravotní prohlídky i nepovinná očkování
  • Výhodný mobilní tarif nejen pro vás, ale také pro členy vaší rodiny
  • V případě, že máte děti, zaměstnavatel nabízí příspěvky na zájmové kroužky či tábory
  • Těšit se můžete také na firemní akce

V případě zájmu neváhejte zaslat váš životopis na email e-mail přes odpovědní formulář 

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Lékařská péče
  • Příspěvek na spoření / pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

OLMAN SERVICE s.r.o. | OLMAN SERVICE s.r.o. | Brno Brno
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
včerejší
JISTU recruitment s.r.o. | JISTU recruitment s.r.o. | Brno Brno
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. září
BOURÁNÍ BARIER VZDĚLÁVÁNÍM A PŘESHRANIČNÍ SPOLUPRÁCE NAPŘÍČ GENERACEMI, nadační fond | BOURÁNÍ BARIER VZDĚLÁVÁNÍM A… | Brno Brno
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 1. září
THERMOSERVIS - TRANSPORT s.r.o. | THERMOSERVIS - TRANSPORT s.r… | Brno Brno
  • 55 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. srpna
S.B.S. SECURITY s.r.o. | S.B.S. SECURITY s.r.o. | Brno Brno
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro seniory
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 27. srpna
ZDAR, a.s. | ZDAR, a.s. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. června
PATOK a.s. | PATOK a.s. | Most Most
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. února
ALLTUB CENTRAL EUROPE s.r.o. | ALLTUB CENTRAL EUROPE s.r.o. | Kolín Kolín
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. dubna
innogy Česká republika a.s. | innogy Česká republika a.s. | Strašnice, Praha Strašnice, Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. února
M3 konzult, s.r.o. | M3 konzult, s.r.o. | Mariánské Hory, Ostrava Mariánské Hory, Ostrava
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 30. července
CM mechanics s.r.o. | CM mechanics s.r.o. | Plzeň-město Plzeň-město
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. dubna
T & T - trade Holding EU SE | T & T - trade Holding EU SE | Litomyšl Litomyšl
  • 20 800 – 23 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 21. prosince
Oblastní nemocnice Kolín, a.s., nemocnice Středočeského kraje | Oblastní nemocnice Kolín, a.s… | Kutná Hora Kutná Hora
  • do 32 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 21. prosince
COMPOSITE COMPONENTS a.s. | COMPOSITE COMPONENTS a.s. | Choceň Choceň
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. ledna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Advantage Consulting, s.r.o., VAŠE SLUNCE a.s., mBlue Czech, s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., AC Jobs, s.r.o., Skanska a.s., Randstad HR Solutions s.r.o., Dopravní stavby Brno, s.r.o., RANOB s.r.o., JOBSTART s.r.o., HOFMANN WIZARD s.r.o., ILIOS s.r.o., OLMAN SERVICE s.r.o., ESOX, spol. s r.o., Grafton Recruitment s.r.o., Jobs Contact Personal, s.r.o., JISTU recruitment s.r.o., BOURÁNÍ BARIER VZDĚLÁVÁNÍM A PŘESHRANIČNÍ SPOLUPRÁCE NAPŘÍČ GENERACEMI, nadační fond, 21 Consult Group s.r.o., Věra Pietrasová, LeasingTeam s.r.o., ABI Special s.r.o., BBG-BENDA, s.r.o., OHLA ŽS, a.s., STAREZ - SPORT, a.s., Orienta Czech s.r.o., Tyros Loading Systems CZ s.r.o., SAFE LOGIC s.r.o., THERMOSERVIS - TRANSPORT s.r.o., CREW-MONT s.r.o., A.M.O.S. DESIGN s.r.o., S.B.S. SECURITY s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Referent / Referentka, Account Manager / Key Account Manager, Manažer / manažerka nákupu, Manažer / manažerka zahraničního obchodu, Obchodník / Obchodnice, Vedoucí obchodu, Dělník / Dělnice, Truhlář / Truhlářka, Zámečník / Zámečnice, Architekt / Architektka, Instalatér a topenář / Instalatérka a topenářka, Konstruktér / Konstruktérka, Mistr / Mistrová, Montážník / Montážnice, Odhadce / Odhadkyně, Pomocný pracovník / pracovnice ve stavebnictví, Projektant / Projektantka, Přípravář / Přípravářka, Realitní makléř / makléřka, Revizní technik / technička, Rozpočtář / Rozpočtářka, Stavbyvedoucí, Stavební dozor, Stavební inženýr / inženýrka, Stavební technik / technička, Statik / Statička, Svářeč / Svářečka, Projektový / projektová manažerka, Technický ředitel / ředitelka (CTO), Výrobní ředitel / ředitelka (CTO), Strojník / Strojnice, Energetik / Energetička, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektroprojektant / Elektroprojektantka, Pracovník / pracovnice bezpečnostní služby, Pracovník / pracovnice ostrahy, Strážný / Strážná, Technik / technička BOZP, Vrátný / Vrátná, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Technik / technička automatizace

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Brno, Líšeň, Brno, Žabovřesky, Brno, Brno-město, Brno, Trnitá, Brno

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

audit bezpečnost zkušenost