- 40 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Máme pro Vás pár dobrých důvodů, proč začít svou novou pracovní kariéru právě ve Spolaně a stát se součástí skupiny ORLEN Unipetrol!
NĚCO MÁLO O NÁS.
• S aktivním vyhledáváním a navazováním obchodní spolupráce se zákazníky a budováním jejich portfolia
• S udržováním dlouhodobých vztahů se zákazníky
• Vytvářel/a, updatoval/a a plnil/a byste obchodní plány, postupoval/a dle aktuální strategie a podílel/a se na její tvorbě
• S uzavíráním nových kontraktů a kontrolou jejich dodržování
• Prováděl/a byste průzkumy v ohledu produktů a služeb ve vztahu k trhu, vytvářel/a byste analýzy obchodních možností
• Účastnil/a byste se obchodních setkání a workshopů
• Byl/a byste v pravidelném kontaktu se zákazníky v daném regionu
• Spolupracoval/a byste s dalšími týmy, zabezpečoval/a podklady, informace a potřebné dokumenty pro zahájení a udržení obchodní spolupráce se zákazníky
• Vytvářel/a byste reporty pro vedení společnosti
• Absolvoval/a byste různé služební cesty
MÍSTO VÝKONU PRÁCE: Neratovice
DATUM NÁSTUPU: dohodou
PRACOVNÍ DOBA: 37,5 hodin týdně, po-pá
• Minimálně dva roky zkušenosti na obchodní či obdobné pozici
• Zkušenost či znalost chemického průmyslu je přínosem, nikoli však podmínkou
• Mít obchodního ducha, výborné komunikační schopnosti a být týmový hráč
• Dobrou znalost MS Office
• Perfektní organizační a analytické schopnosti
• Řidičský průkaz sk. B
• Angličtina na úrovni alespoň B2
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.