CCC Czech, s.r.o.
13 nabídek práce

Asistent/ka prodeje CCC - Olomouc City (30-35 hodin)

Olomouc
Zkrácený úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Modivo Czech, s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Obchod, nákup a prodej zboží
86 nabídek
Zobrazit
Práce
Olomouc
1978 nabídek
Zobrazit
Firma
Modivo Czech, s.r.o.
Lokalita
Olomouc Zobrazit na mapě
Smluvní vztah
Pracovní smlouva (HPP)
Minimální vzdělání
Základní

O nás

Modivo Czech, s.r.o.

Společnost CCC patří k nejrychleji rostoucí prodejní síti obuvi v české republice i ve světě. Jsme dynamická firma, která nabízí perspektivní pracovní místa ve stabilním mezinárodním prostředí s možností kariérního růstu a osobního rozvoje.

Co od Vás očekáváme:

ASISTENT/KA PRODEJE V CCC POMÁHÁ ZÁKAZNÍKŮM VYBRAT SI VYSNĚNÉ BOTY NEBO KABELKU. PTÁ SE, RADÍ, NABÍZÍ A TO VŠE DĚLÁ S ÚSMĚVEM A VSTŘÍCNOSTI TAK, ABY SE ZÁKAZNÍCI UJISTILI, ŽE NÁKUP V CCC JE TA SPRÁVNÁ VOLBA.

NAŠE PRODEJNY VYPADAJÍ VŽDY PERFEKTNĚ, PROTOŽE DBÁME NA ESTETIKU A POŘÁDEK.

Už teď víte, že:

  • Máte zkušenosti s prodejem nebo velkou chuť se do toho pustit?
  • Jste přátelští, aktivní a nevadí Vám rychlé tempo práce?
  • Máte rádi různorodost v práci, kde není čas a prosto pro nudu?
  • Dokážete vytvořit příjemnou atmosféru, a pomoct zákazníkům najít to, co jim udělá radost?
  • Pokud jste na tyto otázky odpověděli ano, pak Vás bude práce v CCC bavit!

Práce u nás je jako kvalitní bota, která má:

  • Solidní a pevnou podrážku = STABILNÍ ZÁKLADNÍ MZDA
  • Svršek z pružné kůže = FLEXIBILNÍ OBRATOVÉ PRÉMIE DLE VÝKONU
  • Mnoho atraktivních doplňků = ŠIROKÁ ŠKÁLA BENEFITŮ
  • Stravenky
  • Vysoké obratové prémie
  • Mimořádné prémie
  • Pracovní smlouvu na plný i částečný úvazek
  • Možnosti rozvoje a kariérního posunu
  • Vzdělávání na prohloubení znalostí a dovedností

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Referent nákupu

Czech Republic Onamba s.r.o. | Czech Republic Onamba s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 1. dubna

Event manažer

AMADEUS Real Estate, a.s. | AMADEUS Real Estate, a.s. | Praha Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 12. července

Elektromechanik - Mechatronik

Engel - Gematex s.r.o. | Engel - Gematex s.r.o. | Sezemice, Pardubice Sezemice, Pardubice
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. července

Výrobní technik (m/ž)

Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | České Budějovice České Budějovice
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 5. července

Elektrotechnik (m/w)

Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | České Budějovice České Budějovice
  • 33 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 5. července

Pěstitel/ka chmele

Zemědělský svaz České republiky | Zemědělský svaz České… | Senice na Hané Senice na Hané
  • 21 000 – 23 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 12. července

Manažer logistiky - od 60 000 Kč

Takada Industries Czech Republic s.r.o. | Takada Industries Czech… | Louny Louny
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. července

Zámečník/obráběč kovů - kmenový stav

Swisspearl Česká republika a.s. | Swisspearl Česká republika a… | Beroun Beroun
  • 28 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 12. července

Stavbyvedoucí

GEOSAN GROUP a.s. | GEOSAN GROUP a.s. | Hradec Králové Hradec Králové
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. července

Stavbyvedoucí

GEOSAN GROUP a.s. | GEOSAN GROUP a.s. | Plzeň Plzeň
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. července

Rozpočtář/ Kalkulant

GEOSAN GROUP a.s. | GEOSAN GROUP a.s. | Plzeň Plzeň
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. července

Přípravář

GEOSAN GROUP a.s. | GEOSAN GROUP a.s. | Plzeň Plzeň
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. července

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Randstad HR Solutions s.r.o., 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod, MAKRO Cash & Carry ČR s.r.o., Jan Holínka, Shoebox CZ s.r.o., NN Životní pojišťovna N.V., pobočka pro Českou republiku, EVROPA services Czech s.r.o., Proveon, a.s., Jobs Contact Personal, s.r.o., E&H services a.s., Prosperity Financial Services a.s., Kaufland Česká republika v.o.s., Beskydské uzeniny, a.s., LPP Czech Republic, s.r.o., Partners Financial Services, a.s., Czech Republic Onamba s.r.o., PRESBETON Nova, s.r.o., JISTU recruitment s.r.o., Krajské ředitelství policie Olomouckého kraje, IZOMAT stavebniny s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Back office pracovník / pracovnice, Analytik / analytička obchodu, Referent / Referentka, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Vedoucí týmu / Team leader, Kurýr / Kurýrka, Logistik / Logistička, Skladník / Skladnice, Závozník / Závoznice, Bankovní specialista / specialistka, Finanční poradce / poradkyně, Investiční makléř / makléřka, Makléř / Makléřka, Odborný asistent / asistentka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Specialista / specialistka v pojišťovnictví, Pomocný pracovník / pracovnice v gastronomii, Designér / Designérka, Marketingový specialista / specialistka, Reklamní specialista / specialistka, Account Manager / Key Account Manager, Nákupčí, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Obsluha lidí, Pokladní, Pomocný pracovník / pracovnice v obchodě, Prodavač / Prodavačka, Specialista / specialistka nákupu, Specialista / specialistka ve službách, Vedoucí obchodu, Pracovník / pracovnice ve službách, Dělník / Dělnice, Obsluha vysokozdvižných vozíků, Lékárník, Farmaceut / Lékárnice, Farmaceutka, Generální ředitel / ředitelka (CEO), Obchodní manažer / manažerka, Oblastní ředitel / ředitelka, Výkonný ředitel / ředitelka, Technik / technička ve strojírenství, Kontrolor / Kontrolorka, Manažer / manažerka prodeje, Support IT, Obchodní zástupce / zástupkyně, Aranžér / Aranžérka, Finanční specialista / specialistka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Olomouc, Celá ČR, Velká Bystřice, Hněvotín, Lutín, Hodolany, Olomouc

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.