- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Pojišťovna MetLife Europe d.a.c. je dceřinou společností MetLife, Inc., jedné z největších pojišťoven na světě, která již déle než 155 let pečuje o 100 miliónů zákazníků ve více než 50 zemích. Na českém trhu působíme od roku 1992 a nabízíme širokou škálu kvalitních produktů životního, úrazového a skupinového pojištění.
Pokud jsi odpověděl na tyto otázky ANO, tak Tě ráda uvítám ve svém týmu.
▪️Tvým hlavním úkolem bude práce a jednání s klienty, s čímž se pojí cestování a udržování dlouhodobých vztahů.
▪️Pokud nehledáš výzvu a spokojíš se s málem, nebude to pro tebe.
▪️Hledám energického a přátelského člověka, který rád komunikuje a chce za sebou vidět výsledky.
🔸uživatelskou znalost na PC
🔸dobré komunikační schopnosti
🔸ochotu učit se novým věcem
🔸řidičský průkaz skupiny B výhodou, nikoli podmínkou
🔸legislativní nutností je maturita
🔸zkušenost s prodejem výhodou
🔸nebát se zvednout telefon
🔸reprezentativní vzhled
🔸zápal a chuť - vše ostatní Tě naučíme
🔹obrovskou časovou flexibilitu
🔹fixní měsíční odměnu ve výši 40.000 Kč
🔹nadstandardní, nezastropované provize z uzavřených obchodů - kvartální odměny za splnění cílů
🔹kvalitní zaškolení a podporu v jakékoli nesnázi
🔹férovou a přátelskou šéfovou
🔹mladý a přátelský kolektiv
🔹kancelářské prostory na Národní třídě
🔹slevu na firemní produkty
🔹pravidelná školení a konference
🔹interní soutěže
🔹zázemí globální životní pojišťovny, která je jednou z největších na světě
Pokud se chceš dozvědět víc, zašli nám svůj životopis. Následně se dohodneme na termínu osobního setkání, kde vše probereme.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.