Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máš zkušenosti s náborem? Baví Tě práce s kandidáty? Chceš se v tomto oboru nadále vzdělávat?
Pro výrobní společnost v Ústí nad Orlicí hledám nového kolegu - posilu na oddělení HR!
Práci je možné domluvit na plný i zkrácený úvazek (0,8) vč. částečného využití home office - je tedy vhodná pro maminky po mateřské či dojíždějící kandidáty.
Primárně hledáme kolegu na výpomoc pro nejvytíženější období (cca 10 měsíců), při oboustranné spokojenosti je možnost prodloužení úvazku na neurčito!
Náplň práce:
- náborování kandidátů (inzerce, oslovování)
- prescreening a pohovory s kandidáty
- komunikace s agenturami práce
- příprava smluv a dalších nástupních dokumentů
- a další úkoly v rámci oddělení HR
- SŠ/VŠ humanitního zaměření
- praxe v personalistice (náboru)
- základní orientace v pracovně-právní problematice
- AJ alespoň mírně pokročilá
- práci ve fajn kolektivu s férovým přístupem
- 5 týdnů dovolené
- příspěvek na stravování
- možnost plného či kratšího úvazku
- možná domluva na částečném homeoffice
- a dlaší firemní benefity a příspěvky
Zaujala Vás nabídka? Životopisy zasílejte do 26. 7. na níže uvedený email nebo přímo reagujte přes ikonu "odpovědět". Poté tomto datu Vás budu kontaktovat s dalšími informacemi.
Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.
Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.
Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.
Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?
