Referent/ka provozu na Ústředním hřbitově v Brně

Brno
31.360 – 46.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Řidičské oprávnění

O nás

Jsme příspěvková organizace – Správa hřbitovů města Brna, která má na starost všechny brněnské hřbitovy a hledáme kolegu/kolegyni, který/á bude zajišťovat evidenci provozních agend organizace, správu vozového parku a technickou dokumentaci

Co vás na této pozici čeká:

  • příprava podkladů v oblasti odpadového, vodního a energetického hospodářství
  • evidence a vyhodnocování spotřeb (energie, paliva, voda) dle legislativních požadavků
  • práce s aplikacemi (Energybroker, LogBogie – GPS) a administrace dat
  • spolupráce na obnově technického zázemí a příprava podkladů pro veřejné zakázky
  • práce s geografickými informačními systémy (GIS, T-mapy) včetně evidence hrobů
  • kontrola smluvních vztahů a práce se schvalovacím systémem (ELKO)
  • posuzování stability hrobového zařízení
  • tvorba interních směrnic a pokynů

Jaké znalosti a dovednosti očekáváme:

  • středoškolské vzdělání technického směru (s maturitou)
  • praxi na obdobné pozici alespoň 3 roky
  • uživatelskou znalost MS Office (Word, Excel)
  • řidičský průkaz sk. „B“
  • samostatnost, pečlivost a odpovědný přístup

Výhodou:

  • zkušenosti s GIS nebo mapovými podklady
  • orientace v oblasti energetických evidencí nebo odpadového hospodářství

Co vám nabízíme:

  • stabilní zaměstnání na plný úvazek s pružnou pracovní dobou
  • zařazení do 9. platové třídy dle nařízení vlády
  • možnost osobního příplatku po zapracování
  • pracovní poměr na dobu určitou (1 rok) s možností prodloužení 
  • finanční odměny a stravenky
  • 5 týdnů dovolené + 3 dny sick days
  • příspěvek na spoření na stáří
  • možnost dalšího vzdělávání (školení, semináře)
  • nástup možný ihned

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.