Freudenberg Home and Cleaning Solutions s.r.o.

Vedoucí vstřikovny plastů (Mistr/Mistrová)

Dolní Nová Ves, Lázně Bělohrad
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

Freudenberg Home and Cleaning Solutions s.r.o.

Jsme součástí nadnárodní firmy Freudenberg s více než 170letou tradicí. Zaručujeme rovné příležitosti pro všechny, jak v odměňování, tak i v přístupu – každý zaměstnanec má pro nás nenahraditelnou roli a hodnotu. Přidejte se k nám a staňte se součástí široké rodiny firmy Freudenberg. U nás najdete své místo.

O nás

Ve Freudenbergu věříme, že čistý domov není jen o úklidu – je to prostor, kde lidé žijí, odpočívají a tvoří své příběhy. Naším posláním je pomáhat milionům domácností po celém světě udržovat prostředí, ve kterém se cítí dobře.
Za značkou Vileda stojí více než 175 let tradice, inovací a férového přístupu. Každý náš produkt má jediný cíl: usnadnit lidem život a dát jim čas na to, co je opravdu důležité – rodinu, přátele, radost z každodennosti.

Pokud chcete být součástí firmy, která má smysl a jejíž práce se dotýká každého domova, pošlete nám svůj životopis!

Proč je místo volné? Našim zaměstnancům nabízíme skvělé příležitosti k profesnímu postupu a náš dlouholetý kolega teď uplatní své zkušenosti na jiné pozici, jakmile Vás zaškolí.

Náplň práce:

  • Operativní řízení dělníků na vstřikovně plastů

  • Zajištění výkonu a kvality na vstřikovacích lisech

  • Odpovědnost za organizaci pohybu a umístění  materiálu a hotových výrobků ve výrobních prostorách

  • Odpovědnost za využívání fondu pracovní doby a evidence docházky svěřeného týmu

  • Dodržování 5S, definovaných LEAN nástrojů a požadavků kvality

  • Implementace nových produktů a práce na zajímavých projektech

Co od Vás očekáváme:

  • Min. 3 roky praxe ve vedení výroby

  • Znalost technologie vstřikování plastů je výhodou, nikoli však podmínkou

  • Znalost práce s PC (Word, Excel, SAP je výhodou)

  • SŠ vzdělání s maturitou

  • Znalost metodiky 5S, KAIZEN a nástrojů zlepšování

  • Dovednost přidělovat práci, řídit a kontrolovat, jít příkladem

  • Spolehlivost, dochvilnost, zodpovědný přístup k práci

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Zajímavou a různorodou práci ve stabilní, středně velké zahraniční firmě

  • Možnost pracovat s nejnovějšími technologiemi

  • Skvělou mzdu, odměny, příplatky a bonusy

  • 5 týdnů dovolené

  • Obědy zdarma nebo stravenky

  • Nadstandardní firemní benefity

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Slevy na firemní zboží
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti

Sídlo firmy

Freudenberg Home and Cleaning Solutions s.r.o.
Na Královce 31/4
101 00 Praha

IČO: 25087967
Datová schránka: rhi3zn3
Další informace:
GPS: 50.069687,14.449301,
S-JTSK: -741094.64 -1045238.88, RUIAN: 24991996

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI