- 32 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
Nástup možný ihned. Kontaktní osoba: Ing. Zuzana Kovaříková, tel. zobrazit tel. číslo , email: e-mail přes .
Náplň práce: vedení malého kolektivu pracovníků výroby, aktivní dohled nad jednotlivými pracovišti výroby a plnění svěřených úkolů nadřízeným pracovníkem, administrativní zajištění evidence výroby (zpracování výkazů), zpracování docházky za vedený kolektiv pracovníků, spolupráce při technickém zajištění výroby
Požadujeme: základní znalost principů štíhlé výroby (5S), znalost práce s MS Excel – denní báze, dobré organizační schopnosti a aktivní přístup k řešení problémů, pečlivost a důslednost, zájem učit se novým věcem a aktivně se podílet na inovacích a zlepšeních, být člověkem, který neřeší věci od stolu, ale aktivně se zapojuje do jejich řešení, alespoň základní technická zdatnost, ŘP sk. B, průkaz obsluhy VZV výhodou
Nabízíme: jsme ryze česká firma, která nabízí dlouhodobé a stabilní zaměstnání, dobré pracovní ohodnocení, pracovní poměr na dobu neurčitou, práce v jednosměnném provozu + možnost přesčasových hodin.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?