- 26 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

Miluješ skvěle načepované a ošetřené pivo a umíš si představit komunikaci s hosty na výčepu?
Skvělé, to jsou totiž základní a nejdůležitější předpoklady pro to, abys mohl být výčepní právě u nás
v malebném Lokále na Praze 7, přímo u parku Stromovka.
Jestli zatím nemáš zkušenosti za výčepem, může zpočátku být tvým úkolem obsloužit hosty tak, aby
se u nás cítili jako doma (prozradíme ti, jak na to) a postupně tě naučíme i výčepní řemeslo se vším,
co k němu patří (čepování, sanitace, péče o pivo atd.).
Výčepní si u nás hýčkáme, mají pravidelná setkání, odborné vedení a mohou se např. účastnit
soutěže Zlatá pípa a vyhrát vysokou finanční odměnu a prestižní putovní zlatou pípu pro svůj Lokál.
Chceš být součástí sehraného a zkušeného týmu i skvělé štamgastské základny a nevadí ti ruch a
hukot plné hospody? Pak jsme podnik přímo pro tebe!
Nemusíš mít zkušenosti. My tě vše naučíme a zasvětíme tě do kouzla hospodských řemesel.
Tak se nám ozvi!
Více informací o našich konceptech najdeš také na: www.lokal.cz a www.ambi.cz
IG: @lokal_stromovka
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.