- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek
Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte blízko k technice, stavebnictví, elektro nebo MaR systémům? Umíte přemýšlet v souvislostech a hledáte práci, která má smysl? Baví vás navrhovat funkční řešení a být součástí vývoje, který má dopad? Pošlete nám Váš životopis.
Rodinná firma s více než 35letou historií hledá posilu na pozici PROJEKTANT ČOV 40.-50.000 Kč!
* Příprava technických návrhů a cenových kalkulací zařízení pro úpravu a čištění vody
* Zpracování odborných posudků, návrhů řešení a projektových dokumentací pro úřady i realizaci
* Tvorba výkazů výměr a výkresové dokumentace
* Spolupráce na vývoji nových zařízení, tvorba konstrukčních návrhů
* Komunikace s úřady při zajištění povolení staveb
* Příprava technických podkladů pro výběrová řízení
* Týmová spolupráce s dalšími odděleními
* Účast na projektech v tuzemsku i zahraničí
* Středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání technického směru (nejlépe stavební, vodohospodářské, strojní)
* Orientaci v technické dokumentaci a výkresové části projektů
* Zkušenost s kreslením v CAD nástrojích (znalost ArchiCAD výhodou)
* Schopnost samostatného uvažování a odpovědného přístupu
* Ochotu spolupracovat a zapojit se do týmových projektů
* Komunikativní znalost angličtiny (práce na mezinárodních projektech)
* Zázemí prosperující společnosti, která investuje do vývoje i svých lidí
* Přátelský tým
* Moderní kanceláře a kvalitní technické vybavení
* Možnost profesního růstu a dalšího vzdělávání (včetně jazykových kurzů)
* Příspěvek na stravování
* Příspěvek na penzijní připojištění
* Dovolená navíc
* Firemní akce, školení a možnost podílet se na inovativních řešeních
* Kutná Hora
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?