- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
PROJEKTANT - ABSOLVENT (40-50.000 Kč)
Česká projekční kancelář
Nabízíme skvělou příležitost pro absolventy stavebních oborů, kteří mají zájem o práci v oblasti projektování staveb. Své uplatnění u nás najdou pozemáci i absolventi dopravních staveb. U nás budeš mít možnost učit se a růst za podpory zkušených kolegů. Jsme fajn parta mladých lidí, tak se přidej k nám!
* Budeš zpracovávat projektovou dokumentaci
* Zajistíš komunikaci s příslušnými orgány a úřady
* Budeš konzultovat projektovou dokumentaci s vedoucím projektu
* Čeká tě práce ve 2D i3D projekčních programech
* Dokončil jsi SŠ nebo VŠ ve stavebním oboru
* Umíš pracovat v AutoCADu, případně i dalších projekčních programech
* Jsi aktivní a chceš se učit a posouvat
* Pokud už máš nějakou praxi na podobné pozici, bude to pro tebe výhoda
* Čeká tě u nás 25 dní dovolené
* Pravidelně budeš dostávat bonusy a prémie
* Dostaneš příspěvek na stravování
* Čeká tě práce s moderními technologiemi
* Budeš pracovat v mladém kolektivu
* Lokalitu: Hradec Králové
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.