- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Když se řekne Calzedonie …. Co si představíš? Calzedonia je pro nás atraktivní italskou módní značkou. Světem luxusního punčochového zboží a nádherných plavek!
Vnímáte to stejně? Pak vítejte mezi Calzedonia nadšenci!
Jmenuji se Adriana, a pro naši prodejnu značky Calzedonia v OC Černý Most hledám proaktivní a schopné uchazeče/ky zaměřené na práci s týmem a tahem na branku.
S námi bude mít Tvoje kariéra styl!
Nepotřebujeme roky manažerských zkušeností a oslnivé životopisy… U nás mají šanci i lidé s kratší praxí! Obecně potřebujeme samostatné a energické týmové hráče s nadšením pro práci v obchodě, příjemným vystupováním a upřímným úsměvem. Pro práci manažera se navíc hodí chuť řídit a motivovat tým, zodpovědnost, orientace na výsledky a analytické myšlení. Pokud se v tom vidíš, tak jsi náš/naše! A pokud chceš u nás i profesně růst, tak by se určitě hodilo, kdyby ses alespoň trochu domluvila anglicky.
A proč bys měl/a pracovat právě pro nás? Co nás odlišuje od jiných zaměstnavatelů?
Jsme dynamická a flexibilní společnost, jejíž produkty si zamilovaly miliony klientů po celém světě.
Udáváme trendy a boříme hranice.
Vstřícné pracovní prostředí u nás není jen prázdným pojmem a příležitost k profesnímu růstu není jen frází, která dobře vypadá v inzerátu.
Nemusíš si dělat starosti s náklady na obědy, dáme ti stravenky plně hrazené naší společností v hodnotě 120 Kč za odpracovaný den – tj. průměrně 2500 Kč čistého ke mzdě!
Po zkušební době si s námi můžete začít užívat i výhod cafeterie – 600 Kč čistého měsíčně na zdraví, volný čas, sport, vzdělávání a kulturu!
Dobré výsledky Tvé prodejny se díky našemu prémiovému systému promítnou do Tvé mzdy.
Dostaneš od nás krásnou fashion uniformu ze sortimentu naší značky.
Můžeš se s námi zařadit do programu MultiSport.
Ještě to nestačí?
A jak by se Ti líbila třeba zaměstnanecká sleva na veškeré produkty značky Calzedonia?
A kdybych k tomu přihodila ještě slevu na produkty značky Tezenis a Intimissimi?
Zaujala jsem Tě?
Tak mi vyplň krátký dotazník a pošli svůj životopis – můžeme Ti nabídnout ještě mnohem víc :-)

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.