- 35 000 – 43 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Stabilní brněnská stavební firma, která působí na trhu skoro 30 let hledá do svého kolektivu stavebního (sanačního) dělníka pro práce na stavbách v regionu: Jihomoravský kraj (výjimečně v jiných regionech)
• Stavební práce zaměřené na sanace a statické práce – výstavba a sanace opěrných stěn, mostních objektů, opravy a rekonstrukce staveb
• Práce je různorodá, není monotónní – probíhá ve vnitřním i venkovním prostředí
• Práce na 1 směnu
• Občasné denní výjezdy po JM
• Pomocné stavební práce – kopání, vrtání, práce s nástroji
• SOU stavební (zedník)
• Manuální zručnost a chuť pracovat – praxe ze stavebnictví vítána
• Dobrý zdravotní stav – nutností
• Spolehlivost a zodpovědnost
• Zkušenosti ve stavebnictví výhodou (ne podmínkou), v případě zájmu rádi zaučíme
• Řidičský průkaz sk. B výhodou
• Profesní průkazy (svářečák, jeřábnický – vazačský) a jiné zkoušky a školení vítány – možnost obnovení platnosti
• Práce na plný úvazek
• Mzda dle dosavadní praxe od 25.000 Kč do 35.000 Kč+ pravidelné odměny +- 5.000 Kč/měsíčně – osobní individuální ohodnocení
• Navýšení mzdy po zkušební době
• Zkušební doba 3 měsíce, pracovní smlouva na 1 rok s možností prodloužení
• Stravné dle zákonných sazeb
• 20 dní dovolená
• Možnost ubytování
• Práci v menším kolektivu založeném na osobních vztazích
• Možný příspěvek na penzijní spoření po zapracování
• Místo výkonu práce: Brno, Brno venkov, ojediněle JM (jednodenní výjezdy)

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.