Vedoucí oddělení výběrových řízení

Holešovice, Praha
54.100 – 70.800 Kč
Firma
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Vysokoškolské / universitní
Vhodné také pro

O nás

EKOSPOL a.s.

Jsme lídrem českého developerského trhu. Již více než 30 let stavíme nové byty té nejvyšší kvality v Praze a blízkém okolí. Zrealizovali jsme 58 velkých bytových projektů včetně nových městských čtvrtí, čímž jsme poskytli bydlení více než 10 000 klientům. Hledáme cílevědomé osobnosti, které jsou hvězdami ve svých oborech a mají chuť se dále rozvíjet. Kromě hmatatelných výsledků Vaší práce a možnosti seberealizace nabízíme schopným lidem bezkonkurenční mzdové podmínky. Pojďte s námi měnit tvář Prahy a přispívat na lepší život zvířat v ZOO Tábor, jejíž jsme generálním sponzorem.

O nás

EKOSPOL je více než 30 let lídrem českého developerského trhu. Patří mezi 50 největších rezidenčních developerů ve střední a východní Evropě. Staví nové byty té nejvyšší kvality v Praze a blízkém okolí. Zrealizoval 60 velkých bytových projektů, čímž poskytl bydlení více než 11 000 klientům. Získal mnoho významných ocenění jako Stavba roku, ČEKIA Stability Award, Czech Superbrands. Podle žebříčku Seznam Zprávy Česká elita 2024 patří Ekospol mezi 4 nejhodnotnější rezidenční developery a mezi 100 nejhodnotnějších firem v Česku.

Chcete se podílet na atraktivních projektech v hodnotě miliard korun? Pokud ano, přihlaste se na pozici vedoucího oddělení výběrových řízení a pojďte s námi měnit tvář Prahy.

Náplň práce:

  • Provádění výběrových řízení na dodavatele velkých bytových staveb
  • Kontrola a optimalizace výkazu výměr v návaznosti na projektovou dokumentaci
  • Provádění výběrových řízení na subdodavatele a materiály
  • Technická jednání se subdodavateli v rámci výběrových řízení
  • Sledování trhu a tvorba poptávkových řízení na technologie a výrobky
  • Konzultace s projektanty a dodavateli 

Co od Vás očekáváme:

  • VŠ stavebního směru
  • Výbornou znalost práce na PC (MS Office)
  • Výborné obchodní schopnosti
  • Komunikativnost, pečlivost, aktivní přístup, samostatnost, časovou flexibilitu

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Motivační finanční ohodnocení (dle týdeníku Ekonom nejvyšší průměrnou mzdu ve stavebnictví)
  • Kariérní růst – záleží na konkrétních výsledcích, nikoliv době strávené v pracovním poměru
  • Možnost seberealizace a uplatnění vlastních nápadů
  • Profesionální a přátelský kolektiv – jsme tým a táhneme za jeden provaz
  • Neformální dresscode – záleží na Vás, v čem se cítíte nejlépe
  • Žádný velký open space, jen útulné kanceláře
  • Atraktivní lokalitu pracoviště s výbornou dopravní dostupností
  • Stravenkový paušál
  • Sportovní vyžití ve volném čase – Multisport kartu
  • Nadstandardní lékařskou péči za zvýhodněných podmínek
  • Odměny při životních jubileích
  • Osobní bezplatné daňové a právní poradenství od zkušených kolegů

Co jinde nezískáte:

  • Výhodné zaměstnanecké podmínky při koupi bytu (a také zvýhodnění a slevy u našich dodavatelů)
  • Výhodné zaměstnanecké podmínky při pronájmu bytu

Finanční ohodnocení:

  • Roční mzda v rozmezí 700.000 – 1.000.000,- Kč

Benefity

  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Lékařská péče
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování

Sídlo firmy

EKOSPOL a.s.
Dukelských hrdinů 747/19
170 00 Praha

IČO: 63999854
Datová schránka: 9q4du64
Další informace:
GPS: 50.097933,14.433091,
S-JTSK: -741811.54 -1041975.16, RUIAN: 22302891

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Ohodnoť práci a vyhraj preumium členství  na Rohlik.cz

SKVĚLÝ TIP

Ohodnoť práci a vyhraj preumium členství na Rohlik.cz

CHCI VYHRÁT