- 30 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme mladá, dynamická a rychle se rozvíjející firma v oboru nemovitostí. V našem kolektivu klademe primárně důraz na týmovost a spolehlivost. Proto hledáme mladé a spolehlivé kolegy, kteří se nebojí vysokého ohodnocení. Pokud jsi v oboru nováčkem, nebo s ním nemáš žádné zkušenosti, nevadí, rádi tě všemu naučíme, a to především díky profesionálnímu a osobnímu přístupu školitele, který se zároveň stane tvým osobním koučem.
- Středoškolské vzdělání s maturitou
- Zodpovědnost, schopnost týmové práce
- Časovou flexibilitu
- Dobrá uživatelská znalost PC
- Plné pracovní nasazení
- Zodpovědné rozvržení práce
- Řidičský průkaz skupiny B (ideálně vlastní auto)
Provize z prodeje, flexibilní pracovní doba a prostředí s možností práce z domova, přátelské zázemí mladého kolektivu, profesionální vedení, vyšší až nadstandardní pracovní ohodnocení, Intenzivní vstupní školení s přípravou na státní zkoušky, další vzdělávání v oboru.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.