- 30 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Monkey´s Gym, moderní tělocvičny pro předškolní děti, hledají dynamické a spolehlivé recepční/lektorky/lektory pro dlouhodobou spolupráci. Jsme na trhu již od roku 2012, máme vlastní tělocvičny na 4 místech v Praze.
Specializujeme se na pohybovou průpravu u dětí od 6 měsíců do 7 let. Našim cílem je budovat v dětech lásku k pohybu a ke sportu. Cvičíme se dětmi podle vlastní odborné metodiky, do které vás rádi zaškolíme. Na našich recepcích pak poskytujeme kompletní klientský servis rodičům i dětem.
Pracovní prostředí je u nás skutečně pozitivní - plné dětského smíchu a energie.
V současné době doplňujeme tým o kolegy/ně na kombinovanou pozici lektor/ka / recepční. Na této pozici budete vykonávat jak činnosti spojené s vedením lekcí tak i administrativně/provozní práce na recepci. Tato pozice je u našich kolegyň a kolegů velmi oblíbená pro svoji dynamiku a pestrost.
Dopolední směny probíhají v časech 8:30-13:00, odpolední v časech cca 15:00 - 19:00, víkendové v rozsahu cca 1x za 14 dní. Plánování směn je možné dle vašich časových možností s tím, že je pro nás důležitá oboustranná garance dohodnutých směn vždy na období jednoho semestru.
V případě zájmu je možné úvazek rozšířit i na celé dny nebo dle dohody. Jsme v tomto ohledu velmi flexibilní a rádi se dohodneme na režimu, který vyhovuje oběma stranám. Prázdninový režim práce lze přizpůsobit Vašim potřebám.
Pokud jste týmový hráč s nadstandardním klientským přístupem a citem pro dětské potřeby, pak hledáme právě vás!
V případě vašeho zájmu, zašlete prosím životopis s uvedením vašich zkušeností s prací s dětmi, přesnými časovými možnostmi a ideálně fotografií. Přiložte také motivační dopis, abychom lépe pochopili, proč jste si vybrali pozici právě v naší společnosti.
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!