- 50 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Monkey´s Gym, moderní tělocvičny pro předškolní děti, hledají dynamické a spolehlivé recepční/lektorky/lektory pro dlouhodobou spolupráci. Jsme na trhu již od roku 2012, máme vlastní tělocvičny na 4 místech v Praze.
Specializujeme se na pohybovou průpravu u dětí od 6 měsíců do 7 let. Našim cílem je budovat v dětech lásku k pohybu a ke sportu. Cvičíme se dětmi podle vlastní odborné metodiky, do které vás rádi zaškolíme. Na našich recepcích pak poskytujeme kompletní klientský servis rodičům i dětem.
Pracovní prostředí je u nás skutečně pozitivní - plné dětského smíchu a energie.
V současné době doplňujeme tým o kolegy/ně na kombinovanou pozici lektor/ka / recepční. Na této pozici budete vykonávat jak činnosti spojené s vedením lekcí tak i administrativně/provozní práce na recepci. Tato pozice je u našich kolegyň a kolegů velmi oblíbená pro svoji dynamiku a pestrost.
Dopolední směny probíhají v časech 8:30-13:00, odpolední v časech cca 15:00 - 19:00, víkendové v rozsahu cca 1x za 14 dní. Plánování směn je možné dle vašich časových možností s tím, že je pro nás důležitá oboustranná garance dohodnutých směn vždy na období jednoho semestru.
V případě zájmu je možné úvazek rozšířit i na celé dny nebo dle dohody. Jsme v tomto ohledu velmi flexibilní a rádi se dohodneme na režimu, který vyhovuje oběma stranám. Prázdninový režim práce lze přizpůsobit Vašim potřebám.
Pokud jste týmový hráč s nadstandardním klientským přístupem a citem pro dětské potřeby, pak hledáme právě vás!
PRACOVNÍ DOBA A ÚVAZEK:
FINANČNÍ OHODNOCENÍ
V případě vašeho zájmu, zašlete prosím životopis s uvedením vašich zkušeností s prací s dětmi, přesnými časovými možnostmi a ideálně fotografií. Přiložte také motivační dopis, abychom lépe pochopili, proč jste si vybrali pozici právě v naší společnosti.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.