| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Smluvní vztah | jiný |
| Lokalita | Žatec, okres Louny |
| Firma | Město Žatec |
| Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice |
| Hrubá mzda | 20.130 – 29.520 Kč |
Popis činnosti pracovníka:
provádí živé komentované projekce pořadů v planetáriu a Vědě na kouli
podílí se na vývoji nových pořadů dle pokynů vedoucího
sleduje aktuality a průběžně se vzdělává v přírodovědných oborech
zajišťuje provoz audiovizuální a zvukové techniky v planetáriu a Vědě na kouli
Nabízíme možnost si domluvit u paní Bc. Kateřiny Černé ( zobrazit tel. číslo , e-mail přes odpovědní formulář) prohlídku pracoviště a konzultaci náplně práce ještě před výběrovým řízením.
Předpoklady pro vznik pracovního poměru:
státní občanství České republiky, u cizích státních příslušníků trvalý pobyt na území ČR
minimální věk 18 let, způsobilost k právním úkonům, morální a trestní bezúhonnost
znalost jednacího jazyka – češtiny
Výhodou:
účast ve středoškolských odborných činnostech (školní soutěže, olympiády atp.)
mimoškolní a volnočasové aktivity spojené s prací s dětmi (kroužky, dobrovolnická činnost)
výhodou znalost přírodních věd (astronomie, geografie, fyziky)
nadšení pro kreativní tvorbu, schopnost improvizace, dramatická a umělecká tvorba
hlubší dovednosti a znalosti v oblasti IT (práce s videem, fotografiemi, virtuální realita)
praxe jako lektor vítána
řidičský průkaz sk. B není podmínkou, pouze výhodou
Zájemce o pracovní pozici podá na Městský úřad Žatec písemnou přihlášku, a to v termínu do 20.05.2024 do 10:30, více informací na www.mesto-zatec.cz, úřední deska/výběrová a konkursní řízení
| Pozice- lektor, programový a kulturně-výchovný pracovník, 02 (m/ž) | |
| Firma: | Město Žatec |
|---|---|
| Kontaktní osoba: | Pozice- lektor, programový a kulturně-výchovný pracovník, 02 (m/ž) |
| Telefonní číslo: | |
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.
Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.
Teambuilding - co to je, jak jej připravit? Dáme vám tipy na teambuilding, jednotlivé aktivity, i ty netradiční. Účastníte se teambuildingu? Poradíme vám, na co si dát pozor. Není to jen o zábavě.
Povíme si, jaké formuláře můžete vyplnit v klidu doma a elektronicky na úřad práce poslat, nebo přinést osobně vytištěné. Pro zaměstnance, absolventy i OSVČ máme seznam dokumentů, které je nutné s sebou na úřad práce pro registraci přinést.
Uchazečů o pozici je hodně, proto váš životopis musí být perfektní, aby budoucího zaměstnavatele zaujal. Pojďme si ukázat rozdíly v životopisech. Zodpovíme vaši otázku “jak udělat životopis”. Podělíme se s vámi o tipy a triky personalistů. Ulehčíme vám práci s psaním životopisu. Šablona, neboli předloha, životopisu v češtině a angličtině je pro vás připravena ke stažení zdarma.
Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.
Pojďme se připravit na pracovní pohovor. Po přečtení tohoto článku budete znát odpovědi na všechny své otázky - jak se připravit na pracovní pohovor, jaké zvolit oblečení, jak dlouho pracovní pohovor trvá.
Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.
Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.
Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
