Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenosti s controllingem, ideálně z výrobní firmy? Komunikace v angličtině není problém? Pak hledáme právě vás! Nadnárodní výrobní společnost hledá posilu do svého týmu na pozici FINANČNÍ KONTROLER SENIOR Brno.
* finanční analýza nových projektů
* kontrola ekonomického vývoje projektů
* plánování a kontrola investic
* controlling v oblasti lidských zdrojů
* controlling v oblasti materiálů a zásob
* VŠ vzdělání ekonomického směru
* zkušenosti z controllingu min. 5 let, z výrobní společnosti výhodou
* AJ na úrovni B2
* znalost MS EXCEL, SW ORACLE nebo SAP výhodou
* analytické myšlení
* 5 týdnů dovolené
* reálná možnost kariérního růstu (na pozici Team Leader)
* zázemí stabilní nadnárodní společnosti
* flexibilní pracovní doba
* balíček firemních benefitů
* velmi přátelský pracovní kolektiv
* místo výkonu práce: Brno
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
Možnost kariérního růstu
Firemní akce
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Příspěvek na stravování