- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek
místo výkonu práce: Praha 8
Společnost NO77 s.r.o. hledá pro svého klienta působícího v oblasti nápojového průmyslu vhodného kandidáta na pozici Expert digitalizace výroby (m/ž).
Hlavní odpovědnosti:
Mapovat trendy automatizace
Optimalizovat výrobní procesy
Samostatná práce na projektech
Zpracovávat podklady do tendru
Studie proveditelnosti
Součinnost při realizaci záměrů
Co společnost požaduje:
VŠ vzdělání
Předchozí praxe na obdobné pozici
Schopnost efektivně komunikovat s interními zákazníky z jednotlivých závodů
Znalost Industry 4.0
Znalost AJ na pokročilé úrovni
Trpělivost, analytické myšlení
Uživatelská znalost MS Office
Velmi dobré prezentační dovednosti
Časová i prostorová flexilibita (rozsah několik závodů v ČR)
Co vám může společnost nabídnout:
Zázemí stabilní společnosti, možnost realizovat své myšlenky
5 týdnů dovolené
Mobilní telefon a notebook
Stravenky
Příspěvek na Multisport kartu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.