- 35 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Obsazujeme několik pozic ve skladech.
Zasílejte Váš životopis a my se Vám ozveme v nejbližší době.
Naskladnění, vyskladnění zboží, palet s VZV
Práce s ručním skenerem
Koordinace kmenových a agenturních pracovníků v provozu
Ochota pracovat ve směnném provozu – 8 a 12 hodinové směny na výběr
Zkušenosti s obsluhou manipulační techniky (VZV)
Oprávnění manipulační techniky
Zkušenosti na obdobné pozici
Platové ohodnocení na základě Váši zkušeností
Možnost rozšířit si svou kvalifikaci, profesní rozvoj
Svozová doprava ZDARMA
Smlouva na HPP
Placené přesčasy, víkendy, svátky
Řádné zaučení
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.