FORMANDL GROUP s.r.o. |
FORMANDL GROUP s.r.o. |
Plzeň
Plzeň
- 25 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
včerejší
Úřad práce České republiky vyhlašuje výběrové řízení na obsazení služebního místa v souladu s § 178 odst. 1 zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění pozdějších předpisů.
Specialista/specialistka pro volbu povolání
Pracoviště:
Úřad práce České republiky – Krajská pobočka v Plzni,
Kontaktní pracoviště Plzeň-jih, Kaplířova 2731/7, 305 88 Plzeň
Hlavní náplň činnosti:
Zajišťování poradenských, informačních a vzdělávacích činností v oblasti zaměstnanosti, volby a změny povolání a rekvalifikace zájemců a uchazečů o zaměstnání.
Zajišťuje a provádí besedy s žáky základních a středních škol zaměřené k volbě povolání a k informaci o činnosti ÚP.
Kvalifikační a další požadavky:
- minimálně ukončené střední vzdělávání s maturitou nebo vyšší odborné vzdělání
- velmi dobrá uživatelská znalost MS Office (Word, Excel)
- praxe v oblasti státní správy – výhodou
- řidičský průkaz sk. B výhodou
- práce s lidmi, komunikační dovednosti, profesionální vystupování, asertivní chování, emoční odolnost
- samostatnost, pečlivost, důslednost, flexibilita a spolehlivost
- svéprávnost, bezúhonnost, zdravotní způsobilost
Pracovní podmínky:
- platové zařazení v souladu s platnými právními předpisy v 9. platové třídě, po zkušební době možnost přiznání osobního příplatku
- pružná pracovní doba – plný úvazek
- předpokládaný nástup: 1. dubna 2023
- pracovní poměr na dobu určitou po dobu trvání pracovní neschopnosti zaměstnance
Zaměstnanecké výhody:
- 5 týdnů dovolené
- 5 dní indispozičního volna (sick days)
- 1 den volna na vyřízení osobních záležitostí
- Stravenky v hodnotě 90 Kč
- Příspěvky z fondu kulturních a sociálních potřeb
- Odměny k životním a pracovním výročím
V případě zájmu o uvedenou pozici zašlete, prosím, elektronicky motivační dopis s uvedením názvu pozice a pracoviště, doplněný o strukturovaný životopis, nejpozději do 15. března 2023 na e-mailovou adresu: e-mail přes
Nedoložení výše požadovaných dokumentů je považováno za nesplnění požadavků. Nesplnění požadavků může být důvodem k vyřazení z účasti na výběrovém řízení.
