- 27 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Pro pobočku CRAMO v Praze ve Stodůlkách hledáme fajn kolegu, jehož hlavním úkolem bude rozvoz stavebního nářadí zákazníkům v Praze a blízkém okolí.
Pokud vás baví pestrá práce a nebojíte se kombinovat řízení, fyzickou práci, péči o stroje, nebo i drobnou administrativu, hledáme právě vás. Méně zkušené kolegy rádi zaučíme.
Co od vás očekáváme:
příjemnou komunikaci
ochotu pomoci zákazníkovi či kolegovi
kladný vztah ke stavbě a technice
schopnost řídit v Praze a ŘP sk.B
ochotu pracovat rukama
zvládnutí jednoduché administrativy včetně zadání do PC
úsměv a lidskost
Co můžeme nabídnout:
mzdu 27–30 000
velké množství benefitů
lidský přístup kolegů i nadřízených
pracovní dobu po-pá
různorodou a samostatnou práci
trpělivost při zaučení

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.