- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Baví vás povídat si s lidmi osobně i po telefonu? Máte dobrý pocit, když druhým můžete pomoci? Máte vlastní nápady, které dotáhnete do konce?
Činnost, která má opravdu smysl a každý den získáte nové zkušenosti, které vás posunou dál. Hledání příležitostí, jak oslovit klienty. Schůzky s klienty a řešení jejich finančních potřeb. Plánování kalendáře – pracovní i osobní aktivity si plánujete vy.
Silná podpora obchodních týmů v terénu, již existující kmen do vaší správy.
Možnost profesního růstu a osobního rozvoje.
Prohlubování znalostí v oblasti financí, prodejní a komunikační dovednosti.
Zvýhodnění pořízení notebooku, auta či úvěru na bydlení. Možnost účasti na zajímavých akcích či zájezdů do zahraničí.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.