Strojník - mzda až 43,5 tis. Kč, doprava zdarma, stravování

Český Těšín
39.000 – 43.500 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Vhodné také pro

O nás

Máte zájem pracovat ve stabilní a prosperující české společnosti s dlouholetou tradicí? 
Jste spolehliví a pracovití? 
Pak se neváhejte připojit do našeho týmu v Českém Těšíně.  
Stanete se součástí velkosériové zakázkové výroby, tvorby nábytku a regálových systémů. 
Naše produkty míří do různých koutů celého světa.  
Zaměstnáváme více než 600 pracovníků!

 

Staňte se součástí týmu našeho výrobního oddělení a pracujte jako STROJNÍK, který se bude specializovat na obsluhu strojních zařízení pro válcování a lisování tenkých plechů a profilů. Pokud máte zájem o práci v oblasti strojírenství a chcete v tomto oboru růst, nabízíme Vám jedinečnou příležitost.

Co u nás budete mít na starosti:

  • Válcování a lisování výrobků z tenkých plechů a profilů 
  • Obsluha, seřízení a přestavba výrobní linky
  • Práci na výrobní lince s vysokým stupněm automatizace
  • Práce s výkresovou dokumentací
  • Měření a kontrola produkce
  • Uplatnění a růst Vašich zkušeností v oboru strojírenství
  • Odpovědnost za zajištění plynulého chodu výrobní linky
  • Možnost pracovat s moderními technologiemi

Co od Vás očekáváme:

  • Technické myšlení
  • Manuální zručnost
  • Čtení výkresové dokumentace
  • Spolehlivost
  • Samostatnost
  • Chuť na sobě pracovat
  • Ochotu pracovat v třísměnném provoze v týdenním cyklu (noční, odpolední, ranní)

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Motivující mzdu založenou na výkonu ve výši až 43 500 Kč
  • Za přesčas o víkendu příplatek 65 % z PV
  • Příplatek za noční práci 10 % z PV
  • Jídlo na všech směnách od 41 Kč
  • 25 dnů dovolené
  • Firemní autobusy zdarma
  • Dále ještě k tomu: penzijní připojištění 500 Kč/měsíc, roční a půlroční bonus až 30 000 Kč/ročně
  • Masáže a rehabilitace
  • Bezúročné půjčky
  • Zvýhodněné volání a služby v bankovním sektoru
  • Odměny k pracovním jubileím
  • Akce pro zaměstnance: Dny zdraví, Dětský den
  • Ochranné pomůcky a zaškolení jsou samozřejmostí

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Slevy na firemní zboží
  • Zvýhodněné půjčky
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí
  • Relax zóna
  • Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti
  • Cyclist-friendly office
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

KOVONA SYSTEM, a.s.
Průmyslová 2007
737 01 Český Těšín

IČO: 25855646
Datová schránka: p59et7j
Další informace:
GPS: 49.740395,18.602212,
S-JTSK: -448548.05 -1114029.29, RUIAN: 26455340

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.