- Plný úvazek

Milujete krásné vůně a máte obchodního ducha?
Jsme výrobci originálních českých parfému, a každý má svůj příběh. Nejsme žádná korporace, kde je člověk jenom číslo. Naopak. Zakládáme si na skvělých vztazích a rozvoji svých lidí. Daří se nám i v době pandemie a rozhodně nezastavujeme. Proto hledáme podobně naladěného člověka na pozici:
A jak si Vás představujeme?
Rád/a komunikujete s lidmi a máte obchodního ducha?
Máte neustále úsměv na tváři?
Chcete od života víc a hledáte pro sebe příležitost posunout svůj život dále?
Pokud ano, tak možná hledáme právě Vás!
Náplní Vaší práce bude
Komunikace se zákazníky, představování novinek a prodej parfémů.
Tato práce je na HPP. Podmínkou je odchodit pouze 16 dní v měsíci!
Co u nás můžete získat?
Pokud se vzájemně domluvíme na spolupráci, tak se můžete těšit na rodinné prostředí a skvělé kolegyně. Nejsme obyčejná firma, kde je postup a rozvoj omezený. Ve firmě skutečně dbáme na osobnostní rozvoj a meze se u nás nekladou.
Pokud budete mít ambice a osvědčíte se, tak za pár let můžete otevírat svoji vlastní pobočku.
To, kam to u nás dotáhnete závisí jen na Vás. Pokud hledáte příležitost, tak u nás ji najdete.
Zaujala Vás tato nabídka? Pošlete svůj životopis a my se Vám ozveme.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.