TISKAŘ/KA– Obalový materiál až 31 000 Kč!

Dobřany, Plzeň-jih
28.000 – 31.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

Pro našeho klienta, českou společnost zabývající se výrobou obalového materiálu hledáme nového kolegu na pozici Tiskař.

Máte zkušenosti na podobné pozici?
Hledáte dlouhodobé a stabilní zaměstnání?
Pak hledáme právě Vás!

Nabízíme:

  • Zázemí dynamicky se rozvíjející české společnosti
  • Práci s moderními technologiemi
  • nástupní mzda: 136 Kč + bonusy, příplatky
  • Práci na HPP
  • 25 dní dovolené
  • Stravenky/příspěvek na stravování
  • Občerstvení na pracovišti
  • Možnost dlouhodobé spolupráce a kariérního růstu
  • Nástup možný ihned

Požadujeme:

  • SOU/SŠ vzdělání (technický směr výhodou)
  • Praxi v oboru tisku
  • Potravinářský průkaz
  • Dobrý zdravotní stav (výborný zrak)
  • Technickou zdatnost, čtení výkresové dokumentace
  • Český jazyk podmínkou
  • Týmový přístup a odpovědnost
  • Zájem profesně se rozvíjet v moderních technologiích
  • Ochotu pracovat ve třísměnném provozu

Náplň práce:

  • Obsluha strojů na potisk folií a laminovacích strojů
  • Dodržování výrobních a technologických postupů
  • Příprava výrobní zakázky dle průvodky
  • Průběžná a výsledná kontrola kvality výrobků
  • Základní údržba stroje

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zájem zkušenost