- 70 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek

Jsme společnost PRVNÍ STAVEBNÍ CHRUDIM a.s., stabilní česká společnost působící na trhu už více než 30 let. Realizujeme stavební projekty v domovním, průmyslovém i zdravotnickém prostředí. Zakládáme si na kvalitně odvedené práci, férovém přístupu a dlouhodobé spolupráci s klienty i zaměstnanci.
Do našeho týmu ve Slatiňanech hledáme stavebního mistra/mistrovou, který/á má chuť vést projekty a tým na stavbě, převzít zodpovědnost a podílet se na úspěšné realizaci zakázek.
Řízení, koordinace a dozor nad stavebními projekty
Organizace práce na staveništi a vedení menšího týmu pracovníků
Kontrola kvality prováděných prací, dodržování rozpočtů a termínů
Komunikace se stavebním dozorem, investorem a subdodavateli
Vedení docházky pracovníků na stavbě
Nutné předpoklady:
Řidičský průkaz skupiny B
Samostatnost, spolehlivost a aktivní přístup k práci
Chuť učit se nové věci a převzít zodpovědnost
Trestní bezúhonnost
Výhodou:
Praxe nebo zkušenosti ve stavebnictví (není podmínkou – začátečníky zaučíme)
Schopnost vést menší tým pracovníků
Loajalita a férový přístup k práci
Finanční ohodnocení a benefity:
Nástupní mzda od 35 000 Kč + pravidelné odměny
Přesné a pravidelné výplatní termíny
Stravenky, cestovní náhrady, příspěvek na penzijní připojištění
Služební telefon a automobil k dispozici
Další výhody:
Stabilní zázemí společnosti s více než 30letou historií
Pravidelná profesní školení a možnost odborného růstu
23 dní dovolené + 2 dny sick-day ročně
příspěvek na rekreaci a příspěvek na pobytové akce pro děti
Práce převážně v regionu Východní Čechy
Možnost nástupu ihned
Pokud Vás nabídka zaujala, budeme rádi, když nám zašlete svůj životopis. Na všechny odpovědi reagujeme.
Těšíme se na spolupráci!
Tým PRVNÍ STAVEBNÍ CHRUDIM a.s.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?