Projektový manažer staveb v energetice

Benešov

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Chcete být součástí rodinné a rychle rostoucí společnosti? Do společnosti působící v oblasti projekce, výstavby a servisu energetických distribučních sítí hledáme Projektového manažera.

Popis pozice:

  • převzetí projektu a jeho vedení až po předání
  • koordinace a řízení zakázek v oblasti energetiky (především FVE)
  • výběr a komunikace s dodavateli
  • komunikace s obchodním oddělením
  • kalkulace cenových nabídek
  • kontrola harmonogramů a kvality stavebních prací

Profil kandidáta:

  • vzdělání technického zaměření
  • praxi s řízením staveb v energetice (ideálně se zaměřením na FVE elektrárny)
  • orientace v projektové dokumentaci
  • řidičský průkaz skupiny B

Výhodou pro vás bude, pokud ještě k tomu máte odbornou kvalifikaci ve smyslu nařízení vlády č 194/2022 Sb.

Nabízíme:

  • prostředí rodinné firmy
  • týden dovolené navíc
  • vzdělávací kurzy a školení
  • slevy na firemní služby
  • příspěvek na sport a kulturu
  • firemní notebook a telefon
  • služební automobil
  • možnost nástupu ihned
  • spolupráce na HPP

Pokud vás pozice zaujala, pošlete mi prosím svůj životopis. V případě dotazů jsem vám k dispozici. Všechny vámi zaslané materiály budou považovány za důvěrné.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Příspěvek na spoření / pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

KESO Praha spol. s r.o. | KESO Praha spol. s r.o. | Říčany, Praha-východ Říčany, Praha-východ
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
TAROS NOVA a.s. | TAROS NOVA a.s. | Rožnov pod Radhoštěm Rožnov pod Radhoštěm
  • od 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. ledna
EVT Stavby s.r.o. | EVT Stavby s.r.o. | Šumperk Šumperk
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. srpna
EVT Technology CZ s.r.o. | EVT Technology CZ s.r.o. | Šumperk Šumperk
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. prosince
TAROS NOVA a.s. | TAROS NOVA a.s. | Rožnov pod Radhoštěm Rožnov pod Radhoštěm
  • od 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. srpna
Správa železnic, státní organizace | Správa železnic, státní… | Veselí nad Lužnicí Veselí nad Lužnicí
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. června
TOMYSHYNETS s.r.o. | TOMYSHYNETS s.r.o. | Postřižín Postřižín
  • 19 600 – 19 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 12. května
SH Job Partners s.r.o. | SH Job Partners s.r.o. | Štětí Štětí
  • 60 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. května

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

auto automobil
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC