- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Naše společnost je, za více než 30 let svého působení na českém trhu, jednou z předních firem ve svém oboru. Používáme nejmodernějšími postupy a technologie co zbytečně nezatěžují naše okolí. Hledáme nové kolegy. Budete se podílet na odstraňování průmyslových odpadů a škodlivin a na jejich likvidaci.
U nás ve společnosti PATOK a.s. se nyní dynamicky rozvíjí výroba speciálních cisternových nástaveb nákladních automobilů ve spojení se značkou SINZ. S rostoucí produkcí rostou i nároky na organizaci a skladování, hledáme někoho, kdo nám pomůže se zavedením skladovacího systému tak, aby umožňoval efektivní fungování výroby.
Pokud byste se rád/a podílela na rozvoji našeho týmu, dejte nám vědět.
Co bude Vaším úkolem?
Co od Vás očekáváme?
Co nabízíme?
Rádi Vás přivítáme jako nepostradatelnou součást našeho týmu na společenských akcích jako vánočních večírcích, sportovních víkendech a dalších aktivitách.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.