- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro rodiče
Jsme úspěšná česká firma s tradicí od roku 1992. Zabýváme se výrobou, nákupem a prodejem obalových materiálů pro masný průmysl a našimi zákazníky jsou jak velcí výrobci uzenin, tak i malé řeznické krámky na vesnicích.
- příjem zboží
- úklid skladu
- vychystávání objednávek
- základní údržbářské práce
- fyzickou zdatnost
- pracovitost
- zručnost
- znalost práce na PC
- odpovídající platové podmínky
- příjemný kolektiv a zázemí stabilní firmy
- práci na HPP, práce Po-Pá
- stravenkový paušál, 25 dní dovolené
- klimatizované kanceláře

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.