www.zs-smolkova.cz
Naše škola se nachází v klidném prostředí uprostřed sídliště. Její poloha je výhodná, neboť zaručuje dětem bezpečnou cestu do školy i ze školy. Také vyučování je díky klidu okolo našich budov skutečně nerušené. Žákům slouží jedna plně vybavená školní dílna, odborné učebny fyziky, chemie, výtvarné výchovy, jazyků a přírodopisu. V rámci tělesné výchovy používají žáci kromě dvou tělocvičen i skvěle vybavenou posilovnu. Ve venkovním sportovním areálu máme upravena dvě hřiště na odbíjenou s umělým povrchem, dvě multifunkční hřiště s umělou trávou. Další součástí areálu je rovinka na běh krátkých tratí a doskočiště.Aktivně se zúčastňujeme turnajů a soutěží pořádaných v rámci Prahy 12 i soutěží celopražských, děti pravidelně vyjíždějí se svými vyučujícími na ozdravné pobyty, školy v přírodě, lyžařské kurzy. V pestrém výběru školních kroužků lze najít např. deskové hry, bojové sporty a fotbal. Díky vestavbě dvou tříd MŠ do objektu ZŠ se počet tříd „mateřinky“ zvýšil na šest. Pro předškolní děti máme k dispozici přípravnou třídu.
Nabízíme práci v dámském kolektivu s pevnou pracovní dobou. Prozatím se jedná o práci na dobu určitou s vyhlídkou do budoucnosti na dobu neurčitou.
Nástup dle dohody
Plat dle platných tarifů (2.plat. třída)
Práce na plný úvazek
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Vzdělávací kurzy
Příspěvek na stravování
Příspěvek na volný čas
Příspěvek na dovolenou
Přátelské prostředí
Závodní stravování
Fitness na pracovišti