- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Společnost DEFBETON je nová společnost skupiny DEFINVEST, se specializací na výrobu a dodávku betonu, betonových směsí a dalších stavebních materiálů. Vznik společnosti DEFBETON je logickým vyústěním komplexních aktivit skupiny, nalezením nových možností spolupráce, rozvoje a podnikání v oblasti výroby betonu.
Jsme tu pro vás! Víme, jak důležité je správné objednání, výroba, kontrola kvality, doprava a uložení betonové směsi. Toto všechno ovládáme a proto to nabízíme svým zákazníkům. Namícháme, dovezeme a uložíme všechno přesně tak, jak vy budete potřebovat.
Telefonické přijímání objednávek, celodenní kontakt se zákazníky, plánování zakázek
Výroba betonu v automatickém režimu
Pravidelná denní údržba technologie betonárny
Vedení provozní evidence provozovny
Tisk dodacích listů
SŠ, maturita
Uživatelská znalost PC
Komunikační schopnosti, vstřícné jednání se zákazníky
Časovou flexibilitu, pečlivost, ochotu
Předchozí zkušenosti v oboru dispečinku/logistiky/výroby stavebních materiálů výhodou nikoliv však podmínkou
ŘP sk.B ( sk. C a strojní průkaz výhodou )
Pracovní smlouvu na HPP
Motivující platové ohodnocení, odměny a prémie dle výkonu
Možnost osobního růstu
Stravenky
Sleva na naše výrobky
Své životopisy zasílejte na email: .

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.