- 41 150 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Na trhu působíme již od roku 2007 a poskytujeme komplexní personální služby především pro výrobní a logistické společnosti v České republice a na Slovensku. Díky našim pobočkám v Praze, Brně, Bratislavě a Prešově můžeme být k uchazečům i klientům co nejblíže. Za dobu naší existence jsme pomohli zprostředkovat zaměstnání či brigádu již tisícům zájemců o práci.
Pro významnou společnost v oblasti přímého životního pojištění hledáme aktivní a dynamické kolegy na pozici Podporu Prodeje.
Vaší náplní práce bude:
Telefonická komunikace s klienty
Prodej nových produktů již stávajícím zákazníkům
Poskytování informací o produktech pojištění
Zadávání dat do PC
Uzavírání návrhů pojistných smluv
Komunikace se stávajícími klienty, ale také získávání nových kontaktů na bázi doporučení
Koho hledáme:
Ukončené středoškolské vzdělání – maturita nebo výuční list
Český jazyk – rodilý mluvčí
Základní znalost práce na PC
Dobré komunikační schopnosti – bez vad řeči
Samostatnost, spolehlivost,
Zájem o dlouhodobou práci
Zkušenost z pasivní nebo aktivní linkou výhodou
Co Vám nabízíme:
fixní plat 22. 000 + atraktivní bonusová složka (10.000 – 25.000)
Atraktivní prostory v centru Prahy
Flexibilní pracovní doba
Práce na HPP
Stravenky, pojištění pro zaměstnance, 5 týdnů dovolené
Kurzy angličtiny
Sick days
Kariérní růst
V případě zájmu zašlite své CV!

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.