Kontrolor kvality v automobilovém průmyslu - volné víkendy, 26 let na trhu

Žatec, Louny
25.000 – 35.000 Kč
Plný úvazek
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Základní
Vhodné také pro
Kontakt
Borůvka Tomáš, zobrazit tel. číslo

Náplň práce:

Žatecká pobočka firmy FLEXIMA hledá nové kolegy a kolegyně na projekty na v Klášterci nad Ohří a v Kadani. Doprava na pracoviště zajištěna a hrazena.

Jedná se převážně o vizuální kontrolu dílů do automobilu či za pomoci základních měřidel (posuvka, kalibry).

Co od Vás očekáváme:

  • dobrý zrak na blízko (brýle nevadí),
  • práci ve směnném provozu - (Klášterec nad Ohří - 2 směny, Kadaň - 3 směny)
  • řidičský průkaz sk. B podmínkou.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • mzda od 25 000 Kč,
  • hrazené cesty na pracoviště
  • odměna až 10 000 Kč za doporučení nového zaměstnance,
  • možnost kariérního růstu až na pozici Vedoucí směny (185 Kč/hod.),
  • zálohy ze mzdy,
  • odměny od vedoucího pobočky,
  • stabilní zaměstnavatel působící na trhu od roku 1999.

V případě zájmu zašlete váš profesní životopis nebo volejte přímo personalistovi Tomášovi Borůvkovi na číslo zobrazit tel. číslo .

Benefity

  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na mobilní tarif

Sídlo firmy

FLEXIMA s.r.o.
Pod Lesem 262
562 03 Ústí nad Orlicí

IČO: 25916661
Datová schránka: 489vrxj
Další informace:
GPS: 49.960529971748,16.398854031639,
S-JTSK: -603929.78 -1074488.65, RUIAN: 24729370

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT