- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
Mohli jsme ti napsat, že jsme mladí, krásní, rychle rostoucí, dynamičtí a týmoví hráči se zaměřením na výsledek a naleštěným kávovarem, který ti každý den udělá espresso jako z hipsterské kavárny, ale fakt nejsme. A jestli jsi ten, koho hledáme, tak to ani určitě nechceš slyšet.
Jsme Ušetřeno.cz – česká společnost, jejíž cílem je pomáhat lidem šetřit peníze v oblastech energetiky, telekomunikací a financí. A už přes 10 let se nám to daří.
Do týmu hledáme šikovného IT Functional Analyst, který s náma vydrží… dlouhé hodiny koukat do monitoru, analyzovat, komunikovat s kolegy a potom rád zajde na pivko.
Co u nás budeš dělat:
Především analyzovat, to je přece jasné – interní systémy ale také nejrůznější nové tooly a APIčka
Staneš se nepostradatelným článkem pro vývoj a business, který zařídí, aby si všichni dobře rozuměli a věděli, co mají dělat (někdy je to trochu překladatelský oříšek).
Tvým hlavním hřištěm bude JIRA, kde doplníš vše potřebné do zadání, vytvoříš přehlednou dokumentaci a s Product Ownerem zadané tasky odprioritizuješ.
Budeš úzce spolupracovat se Solution Architektem, Vývojáří i Data Analytiky
Co se ti bude hodit:
Analytické a strukturované myšlení
Neztratit se v rozbouřených řekách HTML kódů
Vědět, že PHP není sprosté slovo
Znalost databáze SQL
Umět se dorozumět jak s IT tak s businessem
Pečlivost, zodpovědnost a chuť být stále lepší
Přehled v IT technologiích
Jaké technologie u nás využíváme:
MySQL, JIRA, PowerBI, Windows 10, Linux, RabbitMQ, ELK stack, Docker, PHP 7.2…a pokud tě napadne něco dalšího, co nám ulehčí život, rádi se o tom pobavíme.
Co ti za to nabízíme na oplátku?
Flexibilitu – nemusíš stát v 8 ráno na značkách, na pracovní dobu si nehrajem, pohánějí nás výsledky.
Otevřenost – v komunikaci a 0 byrokratických bariér.
Odpovídající cash – umíme lidi správně ocenit a vážit si jejich zkušeností.
Pohodu – dress code friendly office kousek od metra Pražského povstání a takovou tu domácí atmosféru menšího týmu.
Líbí? Neváhej nám napsat, rádi tě poznáme osobně!
Za IT – Renat, za HR – Klára

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.