- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

V makro nás spojuje láska k jídlu, gastronomii a všemu co s ní souvisí. Jsme VELKOOBCHOD. Naši zákazníci jsou podnikatelé – péči a servis umíme zajistit jak malému bistru, tak i michelinské restauraci. Společně každý den pracujeme na tom, aby ve svém oboru uspěli. V makro je nás 3 500 a společně se staráme o téměř milion zákazníků. A pořád rosteme dál. Víme, že základem našeho úspěchu jsou naši lidé.
Nemáte průkaz řidiče VZV? Nevadí!
Makro Vám školení řidiče vysokozdvižného vozíku zajistí i zaplatí.
A ještě budete po celou dobu zaměstnání na pozici řidiče VZV pojištěni proti škodě !
Co u nás budete dělat?
* velkou část pracovní doby řídit vysokozdvižný vozík a jeho pomocí manipulovat se zbožím
* případně pomáhat s doplňováním zboží kolegům na oddělení
Co se u nás cení?
* chuť do práce
* časová flexibilita (směnný provoz)
* pečlivost
* rychlé pracovní tempo
Proč pracovat u nás?
výplata na účtu do 7.dne v měsíci
pracovní smlouva na dobu neurčitou
stravenkový paušál
příspěvek na sport / kulturu / zdraví 800 Kč měsíčně (kafeterie)
sleva 10 % na nákupy v MAKRO
sleva na pohonné hmoty
možnost dalších 4 nákupních Makro karet pro rodinu a přátele
Nastoupit můžete ihned !
Stačí odpovědět na tento inzerát a já se Vám co nejdříve ozvu !

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.