ČSOB je stabilní banka. Je pevným bodem pro více než 4 mil. klientů v ČR. Má na trhu dlouholetou tradici a svojí zkušeností pomáhá zákazníkům plnit si různé sny.
Každý den jsem v kontaktu s klienty, naslouchám jejich potřebám a pomáhám jim řešit jejich finanční otázky, ale také plánovat jejich budoucnost. Naše technologie mi usnadňují práci a díky virtuální asistentce Kate, zvládám efektivněji řešit jejich potřeby. Díky stabilnímu prostředí ČSOB - přední banky na trhu, mám jistotu, že mohu růst.
Mám radost, když mohu lidem poradit, a sleduji, jak mé rady opravdu pomáhají. Nebojím se telefonovat, technologie mě baví a používám je k usnadnění své práce. Samozřejmě mám maturitu a čistý trestní rejstřík.
Certifikace od ČNB, které mi banka zaplatila, mi otevřely dveře do světa financí. Hned na začátku jsem měl k ruce parťáka, který mě vedl, a i dnes mám kolem sebe tým, na který se mohu vždy obrátit.
Mám také 32 dní volna, což mi pomáhá udržet rovnováhu mezi prací a osobním životem.
S šéfem mohu být kdykoliv v kontaktu, je s námi na pobočce. Mohu se na něj spolehnout, tak jako on na mě a vzájemně si vycházíme vstříc.
Navíc mám skvělý tým, jasně každý jsme jiný a občas i u nás není vždy na růžích ustláno. Proto máme rádi otevřenou komunikaci a když se nám něco nelíbí, je možnost to probrat a změnit to.
To platí i proto pokud chci z bankéřské židle směřovat dál. ČSOB je velká skupina a já vím, že pokud dělám správně co mám, dostanu za to i možnost rozvoje.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!
Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.
Dovolená navíc
Sickdays
Finanční bonusy a prémie
Možnost kariérního růstu
Firemní akce
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Lékařská péče
Kafetérie
Slevy na firemní zboží
Zvýhodněné půjčky
Příspěvek na sport
Příspěvek na stravování
Příspěvek na volný čas
Příspěvek na spoření a pojištění
Příspěvek na dovolenou
Přátelské prostředí