- 60 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte SŠ/VŠ stavební a zkušenost s vedením pozemních staveb? Máte řidičský průkaz a chcete pracovat na stavbách v rámci Královéhradeckého a Pardubického kraje? Chcete se podílet na zajímavých projektech?
Pak mi zašlete Váš životopis a staňte se posilou na pozici:
STAVBYVEDOUCÍ POZEMNÍCH STAVEB (50-60.000 Kč + bonusy)
* Odpovědnost za realizaci pozemních staveb
* Kontrola průběhu stavby
* Dohled nad dodržováním norem, předpisů a BOZP
* Řízení projektů
* SŠ/VŠ stavební
* Zkušenosti s vedením pozemních staveb
* Řidičský průkaz
* Zkušenost s řízením projektů
* 4 týdny dovolené
* Služební automobil
* Bonusy
* Smlouvu na dobu neurčitou
* Plně hrazené firemní pobyty
* Přátelské prostředí
* Telefon
* Nástup možný IHNED nebo dle domluvy
* Místo výkonu práce: Královéhradecký a Pardubický kraj

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!