- 35 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Úspěch je směsicí práce a velkých snů, které si u nás můžeš splnit! Chceš zazářit ve společnosti, která hraje první ligu v poskytování plynu a elektřiny na českém trhu? Jsi empatická, komunikativní osobnost, kterou těší práce s lidmi? Rád přijímáš výzvy a dosahuješ obdivuhodných výsledků? Chyť šanci za pačesy a přidej se k zákaznické lince v RWE!
Tvé přednosti:
Pokud se chceš podívat, jak to u nás vypadá, koukni se!
https://www.youtube.com/watch?v=HC8r6Th1H6I&feature=youtu.be
Požadujeme:
Nabízíme:
benefitů ve výši 27 000 Kč)
Pokud si chceš splnit svůj sen již nyní, zašli nám strukturovaný životopis prostřednictvím tlačítka ODPOVĚDĚT. Těšíme se na TEBE!!

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.