- 30 000 – 33 400 Kč
- Plný úvazek
Působíme v oblasti personalistiky a lidských zdrojů v ČR jako Amikov job, s.r.o. a na Slovensku pod značkou Amikov job SK, s.r.o. Poskytujeme komplexní personální služby. Nabízíme pracovní místa v automobilovém, elektrotechnickém, strojírenském, gumárenském i plastikářském průmyslu a v logistice.
- zpracování mezd, nemocenských dávek,
- vedení exekuční a insolvenční agendy
- roční vyúčtování daně, ELDP
- komunikace s orgány státní správy
- personální činnosti související s nástupem / výstupem zaměstnanců
- další úkoly spojené s běžným denním chodem mzdového a personálního oddělení
Nemusíš se bát, pokud dobře ovládáš PC a chceš pracovat v administrativě pod dohledem zkušeného kolegy, tak tě všechno naučíme Těšíme se na tebe.
- SŠ / VŠ vzdělání ekonomického směru
- zkušenost na pozici mzdové účetní - výhodou
- zvládat běžnou práci na PC (MS Office)
- aktivní znalost MS Excel
- vyznat se ve mzdové problematice a v pracovně právním rámci
- bezúhonnost, spolehlivost, zodpovědnost, samostatnost, pečlivost, flexibilitu
- aktivitu při řešení složitých úkolů
- jste parťák, který zapadne do prima týmu
- schopnost určit si priority ve stresových situacích
- Práci ve stabilní společnosti na hlavní pracovní poměr
- Mzda 23.000 - 25.000 Kč (dle dosavadní praxe)💰💰💰
- Zázemí stabilní společnosti
- Pravidelná školení
- Káva na pracovišti zdarma 🙂
- Nástup možný ihned, pracoviště Plucárna 1, Hodonín
- Pracovní doba od 7:30 - 16:00 (Po-Pá)
Nemusíš se bát, pokud dobře ovládáš PC a chceš pracovat v administrativě pod dohledem zkušeného kolegy, tak tě všechno naučíme
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?