O nás
Jsme MOTORPAL, ryze česká společnost s osmdesáti letou tradicí a 1000 zaměstnanci sídlící v Jihlavě s pobočným závodem v Jemnici. Řadíme se mezi nejvýznamnější výrobce vstřikovacích systémů pro vznětové motory, jen čtyři firmy na světě zvládnou to, co my. Dokážeme výrobcům motorů dodat kompletní řešení počínaje vývojem, výrobou prototypů, přípravou motoru na brzdovém stanovišti v certifikované zkušebně a končící sériovou výrobou.
CO BUDE NÁPLNÍ VAŠÍ PRÁCE
- Provoz a obsluha středotlakých plynových kotlů
- Monitorování systému MaR pro nastavení optimálního výkonu kotelny
- Provádění pravidelných kontrol a údržby zařízení
- Diagnostika a opravy drobných závad na svěřených zařízeních
- Vedení denních provozních záznamů
CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUT
NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK až 100.000 Kč
12 hodinové směny - dlouhé a krátké týdny
- Kratší pracovní dobu, jen 37,5 hodin týdně = 17 dní volna ročně navíc díky zkrácené pracovní době
- 5 týdnů dovolené
- Volnočasová benefitní karta Edenred (ročně 6 600 Kč – 12 600 Kč)
- Volnočasová karta Multisport
- Příspěvek na penzijní produkty (až 6000 Kč)
- Nadstandartní příplatky - Specifické pracoviště (15 Kč/h a 30 Kč/h), Přesčas (25 % a 33 % z průměrného výdělku dle směnového režimu), Přesčasová odměna navíc (1 000 Kč a 2 000 Kč měsíčně dle počtu odpracovaných hodin), Nepřetržitý režim (2 000 Kč/měsíc), Odpolední (10 Kč/h), Noční (12 % z průměrného výdělku, minimálně však 15 Kč/h)
- Motivační složky mzdy jako odměna za dobře odvedenou práci (efektivita, fond vedoucího a další)
- Dotované závodní stravování
- Slevy na zboží a služby od vybraných firem
- Zvýhodněné telefonní tarify
- Dobrá dopravní obslužnost (zastávka MHD přímo u podniku)
- Hlídané firemní parkoviště
- Sladění osobního a pracovního života
- Zaučení od zkušených kolegů v rámci propracovaného systému adaptace nových pracovníků
- Řadu dalších zaměstnaneckých benefitů
- a hlavně práci v příjemném kolektivu
CO OD VÁS OČEKÁVÁME
- Platný topičský průkaz pro středotlaké plynové kotelny - výhodou
- Praxe v oboru - výhodou
- Znalost základních principů fungování plynových kotlů a regulačních systémů.
- Základní znalost práce s PC
- Zodpovědnost, aktivní přístup při řešení krizových událostí, samostatnost
Benefity
- Dovolená navíc
- Finanční bonusy a prémie
- Příspěvek na spoření a pojištění
- Závodní stravování
- Možnost parkování



